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武漢學(xué)院高層次人才招聘啟事(招聘信息長(zhǎng)期有效)

發(fā)布:2023-01-18 07:42:49  關(guān)注:31025次

人才引進(jìn)工作地區(qū):湖北

高端人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高端人才引進(jìn) 》             高校人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高校招聘 》 

事業(yè)單位人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《事業(yè)單位人才 》      科研人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《科研人才 》 

醫(yī)療人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《企業(yè)招聘 》


一、學(xué)校簡(jiǎn)介

武漢學(xué)院于2003年經(jīng)教育部批準(zhǔn)成立,面向全國(guó)統(tǒng)一招生,實(shí)施全日制普通本科學(xué)歷教育。學(xué)校設(shè)有七個(gè)學(xué)院一個(gè)課部,在校生13000余人。學(xué)校堅(jiān)持全人發(fā)展理念,按照“應(yīng)用型、重特色、國(guó)際化”的辦學(xué)定位,以人才培養(yǎng)質(zhì)量為根本,以?xún)?nèi)涵建設(shè)為核心,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,弘揚(yáng)“明德創(chuàng)新、解行并進(jìn)”校訓(xùn)精神,秉承“明師、明生、明校”使命追求,堅(jiān)守“成為最受尊敬的民辦大學(xué)”崇高愿景,奮力打造特色鮮明的中國(guó)一流民辦大學(xué)。

學(xué)校創(chuàng)辦人是騰訊主要?jiǎng)?chuàng)始人、騰訊公益慈善基金會(huì)發(fā)起人、“一丹獎(jiǎng)”創(chuàng)辦人陳一丹先生。陳一丹先生被譽(yù)為“中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)公益教父”、“互聯(lián)網(wǎng)公益第一人”,以“辦學(xué)不取回報(bào)”的方式,開(kāi)啟國(guó)內(nèi)非營(yíng)利性公益大學(xué)的先河。

為適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展需要,武漢學(xué)院現(xiàn)面向海內(nèi)外誠(chéng)聘會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理、計(jì)算機(jī)、法學(xué)等專(zhuān)業(yè)高層次人才。我們將為您提供優(yōu)厚的薪資福利、完善的職業(yè)發(fā)展體系和舒心的工作氛圍,歡迎您的傾情加盟!

二、引進(jìn)類(lèi)別

(一)拔尖人才

具有教授職稱(chēng),原則上取得博士學(xué)位,學(xué)術(shù)造詣高深,在所從事的學(xué)科專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域研究成績(jī)顯著;曾經(jīng)或正在主持多項(xiàng)省部級(jí)以上教學(xué)、科研項(xiàng)目,并產(chǎn)出重要教學(xué)、科研成果。年齡原則上不超過(guò)50周歲。

(二)青年才俊

具有在國(guó)內(nèi)外一流大學(xué)學(xué)習(xí)或教學(xué)科研工作的經(jīng)歷,研究方向明確,具有較強(qiáng)的科研工作能力和豐富的科研工作積累,發(fā)展?jié)摿Υ螅备呒?jí)職稱(chēng)年齡不超過(guò)45周歲,尚未取得高級(jí)職稱(chēng)的年齡不超過(guò)40周歲。分為A類(lèi)博士、B類(lèi)博士。

1.A類(lèi)博士

近5年,以第一作者(含通訊作者)在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域發(fā)表高水平論文5篇及以上。

2.B類(lèi)博士

近5年,以第一作者(含通訊作者)發(fā)表高水平論文3篇及以上。

(三)高級(jí)應(yīng)用型人才

具有副高級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或高級(jí)技師,從事本職業(yè)(工種)滿(mǎn)10年,掌握精深專(zhuān)門(mén)知識(shí),操作技能精湛,能夠在實(shí)踐中解決關(guān)鍵技術(shù)和工藝問(wèn)題;技術(shù)水準(zhǔn)在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域中處于領(lǐng)先水平,年齡原則上不超過(guò)45周歲。

三、基本要求

(一)具有良好的思想政治素質(zhì),遵紀(jì)守法,師德高尚;

(二)治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),學(xué)風(fēng)端正,為人正派,合作共事好;

(三)熱愛(ài)高等教育事業(yè),在人才培養(yǎng)和科學(xué)研究上做出突出成績(jī);

(四)身心健康,能勝任所聘崗位工作。

四、引進(jìn)待遇

類(lèi)型

年薪

安家費(fèi)

科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)

備注

人文社科

自然科學(xué)

拔尖人才

采取“一人一議”方式確定具體待遇

青年才俊A類(lèi)

22萬(wàn)元以上

10萬(wàn)元

10萬(wàn)元

15萬(wàn)元

1.年薪的80%按月隨工資發(fā)放;年終考核稱(chēng)職發(fā)放年薪的10%,中期考核合格發(fā)放前三年未發(fā)放的薪酬,期滿(mǎn)考核合格后發(fā)放合同期內(nèi)未發(fā)放的薪酬。

2.引進(jìn)人才的人事檔案完整轉(zhuǎn)入我校后,安家費(fèi)一次性發(fā)放。

青年才俊B類(lèi)

18萬(wàn)元以上

8萬(wàn)元

8萬(wàn)元

12萬(wàn)元

高級(jí)應(yīng)用型人才

12萬(wàn)元以上

\

5萬(wàn)元

 

五、應(yīng)聘方式

應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷(主要包括個(gè)人基本信息、經(jīng)歷背景、研究方向、主要學(xué)術(shù)成果及影響等)發(fā)送至學(xué)校人才工作辦公室郵箱zhaopin@whxy.edu.cn,郵件主題命名為“姓名+專(zhuān)業(yè)+學(xué)校或現(xiàn)單位+學(xué)歷學(xué)位或職稱(chēng)”,人才工作辦公室會(huì)同相關(guān)學(xué)院綜合評(píng)估后,再將相關(guān)信息反饋給應(yīng)聘者。

對(duì)符合條件的應(yīng)聘者,學(xué)校將開(kāi)展招聘考核,考核通過(guò)后簽約。引進(jìn)人員與學(xué)校簽訂崗位聘用合同,并按照有關(guān)人事政策辦理相關(guān)手續(xù)。

六、說(shuō)明

(一)應(yīng)聘者必須提供真實(shí)、準(zhǔn)確的報(bào)名信息。凡是發(fā)現(xiàn)弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況等問(wèn)題,取消應(yīng)聘資格。

(二)本次招聘最終解釋權(quán)在學(xué)校人事處。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:李老師

聯(lián)系電話(huà):027-81299733

電子郵箱:zhaopin@whxy.edu.cn

學(xué)校地址:武漢市江夏區(qū)黃家湖大道333號(hào)

來(lái)源:http://rs.whxy.edu.cn/info/1041/1685.htm

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