職位描述
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職位描述:
職責描述:
1、負責建立和完善公司培訓管理體系;
2、負責公司培訓需求調研,擬訂和實施年度培訓計劃,指導公司開展相關培訓工作;
3、負責各類課程的開發,并組織實施,評估培訓效果;
4、根據能力素質模型,協助甄選關鍵崗位人才,制定員工培養與發展路徑;
5、負責建立與完善員工培訓檔案、培訓供應商庫、課程庫及講師庫。
任職要求:
1、全日制統招本科及以上學歷,良好的組織協調及溝通表達能力;
2、5年以上人力資源相關工作經驗,具有知名地產公司相關工作職位兩年以上;
3、與業務相關的專業領域內工作時間至少3年;
4、熟悉:房地產開發項目整體運作程序;
職責描述:
1、負責建立和完善公司培訓管理體系;
2、負責公司培訓需求調研,擬訂和實施年度培訓計劃,指導公司開展相關培訓工作;
3、負責各類課程的開發,并組織實施,評估培訓效果;
4、根據能力素質模型,協助甄選關鍵崗位人才,制定員工培養與發展路徑;
5、負責建立與完善員工培訓檔案、培訓供應商庫、課程庫及講師庫。
任職要求:
1、全日制統招本科及以上學歷,良好的組織協調及溝通表達能力;
2、5年以上人力資源相關工作經驗,具有知名地產公司相關工作職位兩年以上;
3、與業務相關的專業領域內工作時間至少3年;
4、熟悉:房地產開發項目整體運作程序;
工作地點
地址:長沙天心區長沙-天心區
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
湖南宏一地產有限公司
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房地產開發·建筑與工程
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200-499人
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公司性質未知
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保利國際b3棟33f
4年以上
本科
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注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
