5年以上
大專
2025-12-11 13:13:40
4878人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、負責人力資源管理相關制度的擬訂，并組織貫徹執行，定期修正；
2、依據公司各部門的需求和崗位任職條件，制定招聘計劃，完成人員配備；
3、根據公司發展要求，針對各類崗位員工設計培訓方案并具體實施；
4、完成公司各部門人員的業績考核，有效實現績效考核的目的；
5、負責員工的薪酬、保險福利、勞動關系等的管理；
6、負責對員工的考勤、晉升、調職、獎懲等全方位管理。
任職要求：
1、年齡：28-38歲之間
2、大專及以上學歷，5年以上相關經驗，人力資源或管理類相關專業者優先；
3、熟悉招聘流程，熟練運用各種招聘工具和手段，豐富的招聘經驗及技巧，熟悉國家和地方相關法律法規；
4、優秀的語言表達及溝通能力，協調能力、親和力和明銳的洞察能力和分析判斷力。
5、有地產型公司經驗或者見證企業由小到大發展起來的優先。
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：南京雨花臺區雨花街道證大喜瑪拉雅C座25樓
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詳細位置，可以參考上方地址信息
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職位發布者
安女士HR
南京嘉策房地產顧問有限公司
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房地產服務
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私營·民營企業
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證大喜瑪拉雅C座25樓
