應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責： 1.熟悉強冠BG的戰略，并進行組織診斷，為戰略落地提供建議、規劃并參與實施； 2.為組織發展提供人力資源支持，定期進行組織盤點，在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為業務部門提供有效的解決方案并實施； 3.推動公司層面的變革，負責完善業務部門人力資源的制度、流程、體系；提升人力資源運作效率； 4.傳承公司文化，發揚價值觀，建設溝通渠道，保證組織的持續健康成長； 職位要求： 1.大學本科或以上學歷； 2.5年以上人力資源工作履歷，熟悉HR流程體系，在招聘/績效管理/員工關系/組織發展等某一模塊有沉淀，有互聯網公司或HRBP/HRM經驗尤佳； 3.較強的邏輯思考、學習和抗壓力； 4.溝通協調能力強，有親和力，有責任心； 5.善于團隊文化推動和氛圍建設者優先。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：揚州揚州
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職位發布者
淮先生/..HR
揚州中集通華專用車有限公司
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機械制造·機電·重工
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200-499人
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股份制企業
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揚州市揚子江中路139號
