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* 大專及以上學歷，40歲以內。機加工廠從業經驗3-5年，其中有1-3年機加工廠管理經驗。
* 較年輕，經驗較淺者，若學習力強、責任心強者，公司可培養。
* 機加工廠主管/經理的崗位職責主要包括組織生產、設備維護、安全環保、協調各部門等工作，確保工廠的正常運作和產品質量。具體職責如下：
1）前期籌建與管控：協助總經理前期進行越南機加工廠的布局及工藝路線、設備采購等工作。
2）組織生產：負責組織實施各類生產計劃，包括年度、季度和月度計劃，并監督執行過程。
3）設備維護：負責生產設備和計量器具的維護檢修，合理安排設備維護時間，確保生產的正常進行。
4）安全環保：嚴格執行公司的安全生產規程和環保政策，組織開展生產安全教育，杜絕安全事故的發生。
5）協調各部門：與營銷、技術等部門密切配合，確保產品合同的履行和新產品的開發。
6）質量控制：負責生產過程中的質量控制，實施質量標準，處理質量問題，并進行持續改進。
7）成本控制：統計分析生產成本，采取措施降低損耗、提高效益，實現成本控制目標。
8）人員管理：組織生產管理人員的培訓和考核，提升團隊業務水平和工作能力。
9）生產調度：合理調配生產資源，平衡綜合生產能力，確保生產任務的及時完成。
10）工藝文件管理：負責編制和維護工藝文件，包括工藝流程、作業指導書等，以確保生產活動的標準化和規范化。
11）現場6S管理：規劃及督導現場6S（整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全）的執行，保持生產環境的整潔有序。