職位描述
該職位信息待核驗,請仔細了解后再進行投遞!
【崗位職責】
1.根據公司的人力資源規劃和各部門的招聘需求,制定并執行有效的招聘計劃,確保及時滿足用人需求。
2.負責收集、篩選和評估應聘者的簡歷,進行初步面試,確保候選人符合基本的職位要求。
3.與用人部門溝通確認面試時間、地點,確保面試流程順利進行,并負責后續的反饋收集及入職前的準備工作。
4.在新員工入職后,進行持續的跟蹤輔導,了解其適應情況,解決初期遇到的問題,協助新員工更快地融入公司文化和團隊。
5.維護站渠道,確保招聘信息的準確性和及時性。定期對招聘渠道進行評估和優化,提高招聘效果。
【崗位要求】
1、中專以上學歷,有招聘經驗的優先考慮;
2、半年或一年以上招聘經驗,熟悉招聘和員工關系的工作流程;
3、思維開闊,有出色的溝通能力,能夠獨立高效并負責任的完成工作任務;
4、責任心強,工作積極認真,能承受一定的工作壓力;
【薪資福利】
1、無責底薪3500 績效獎 招聘提成;
2、5A級純辦公寫字樓,環境好,純室內辦公;
3、不定期下午茶 團建 五險 節日禮品 生日會;
4、公司配有冰箱、微波爐;
時間:9:00-18:00,12:00-14:00午休,月休4天,固定周日休息 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
1.根據公司的人力資源規劃和各部門的招聘需求,制定并執行有效的招聘計劃,確保及時滿足用人需求。
2.負責收集、篩選和評估應聘者的簡歷,進行初步面試,確保候選人符合基本的職位要求。
3.與用人部門溝通確認面試時間、地點,確保面試流程順利進行,并負責后續的反饋收集及入職前的準備工作。
4.在新員工入職后,進行持續的跟蹤輔導,了解其適應情況,解決初期遇到的問題,協助新員工更快地融入公司文化和團隊。
5.維護站渠道,確保招聘信息的準確性和及時性。定期對招聘渠道進行評估和優化,提高招聘效果。
【崗位要求】
1、中專以上學歷,有招聘經驗的優先考慮;
2、半年或一年以上招聘經驗,熟悉招聘和員工關系的工作流程;
3、思維開闊,有出色的溝通能力,能夠獨立高效并負責任的完成工作任務;
4、責任心強,工作積極認真,能承受一定的工作壓力;
【薪資福利】
1、無責底薪3500 績效獎 招聘提成;
2、5A級純辦公寫字樓,環境好,純室內辦公;
3、不定期下午茶 團建 五險 節日禮品 生日會;
4、公司配有冰箱、微波爐;
時間:9:00-18:00,12:00-14:00午休,月休4天,固定周日休息 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:成都武侯區龍陽大道特8號附11號司機服務中心
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
林經理HR
武漢北通恒智科技有限公司
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交通·運輸·物流
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21-50人
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私營·民營企業
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車友路8號

應屆畢業生
學歷不限
2026-03-26 22:22:58
1897人關注
注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
