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崗位職責：
1、完成渠道團隊搭建工作，組織與完善部門管理手冊與制度，組織對下屬員工培訓學習、工作任務分配及業務指派，制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果，并提出改進意見；
2、完成企業年度銷售指標,開拓市場,提高并維護公司品牌知名度與市場占有率；
3、針對年度銷售目標進行分解和實施，分析行業競品品牌市場情況，制定可執行的市場策略，提出營銷策劃方案，并落地；
4、結合市場動態，提出新產品需求并負責新產品的市場開拓;其她銷售管理崗位相關工作；
5、其他銷售管理崗位相關工作。
任職要求：
1、電線電纜公司或者制造型企業工作優先考慮，10 年以上渠道銷售管理工作經 1 驗，3 年以上大中型企業同職位工作經驗；
2、具備戰略制定和實施能力，具有敏銳的市場意識和創新意識，對行業變化和新鮮事物足夠敏感，對業務模式有獨到的見解；
2、熟悉國家及當地相關的勞動政策、法律法規；
3、具有團隊精神、奉獻精神、熱情主動；
4、認同價值觀:誠信、精準、奮發、協同、共享。