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崗位要求：
1、負責店鋪日常管理、運營工作,完成營業額目標及利潤指標，維護客戶滿意度；
2、執行與管理門店QSC標準及原物料損耗控制；
3、負責門店人員招募、新人在職培訓、人員排班管理、以及員工激勵工作；
4、負責門店顧客及會員管理，開發和維系客戶資源，持續提升服務質量；
5、正確宣導企業文化，提升門店伙伴工作積極性、做好員工保留；
6、配合公司完成每月營銷活動；
7、有效地處理客人的意見和投訴，提高客戶滿意度。

福利待遇：
月休4，工作時長9小時/天；門店包吃不包住；

任職資格：
1、兩年以上餐飲管理工作經驗；會砍切肉菜（雞鴨鵝 燒臘類）
2、精通團隊管理、門店運營管理，熟悉門店的各項流程的執行；
3、有一定的電腦辦公軟件操作能力；
4、具有較強的服務意識、責任感和團隊精神；
5、主動性及執行能力強，能吃苦耐勞；
6、良好的溝通能力、學習能力，反應靈敏，能獨立處理突發事件。