職位描述
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崗位職責:
【績效管理】
1、通過組織診斷,完成績效方案的設計與改善,協助各部門提取、建立指標庫,建設組織架構及構建內部晉升路徑;
2、通過內部績效數據的分析,制定人才發展計劃及績效改善計劃;
3、建立健全員工績效檔案
【薪酬福利】
1、協助設計及制定內部薪酬及福利方案,并不斷優化改革;
2、公司人力成本預算、分析及編制;
3、組織實施內部晉升晉級,完成年度集中調薪
【人才發展】
1、定期組織人才盤點工作;
2、從業務部開始全面推行公司內部職級晉升體系
任職要求:
1、 熟悉薪酬績效管理、績效考核各種工具,有薪酬方案設計、績效管理的成功推進經驗;
2、 有內部人才盤點、人才地圖繪制、職級通道建設等任一實操經驗;
3、對數據敏感,對內外部信息敏感,快速響應業務需求,團隊協作意識強;
4、邏輯思維強,優秀的推動能力和問題解決的能力。
【績效管理】
1、通過組織診斷,完成績效方案的設計與改善,協助各部門提取、建立指標庫,建設組織架構及構建內部晉升路徑;
2、通過內部績效數據的分析,制定人才發展計劃及績效改善計劃;
3、建立健全員工績效檔案
【薪酬福利】
1、協助設計及制定內部薪酬及福利方案,并不斷優化改革;
2、公司人力成本預算、分析及編制;
3、組織實施內部晉升晉級,完成年度集中調薪
【人才發展】
1、定期組織人才盤點工作;
2、從業務部開始全面推行公司內部職級晉升體系
任職要求:
1、 熟悉薪酬績效管理、績效考核各種工具,有薪酬方案設計、績效管理的成功推進經驗;
2、 有內部人才盤點、人才地圖繪制、職級通道建設等任一實操經驗;
3、對數據敏感,對內外部信息敏感,快速響應業務需求,團隊協作意識強;
4、邏輯思維強,優秀的推動能力和問題解決的能力。
工作地點
地址:蘇州相城區繁花中心A樓西座1218
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
葉女士HR
蘇州皮特商貿有限公司
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互聯網·電子商務
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51-99人
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私營·民營企業
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興業路23號(龍達紡織新廠)
應屆畢業生
學歷不限
2026-01-17 19:24:32
767人關注
注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
