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崗位職責：
1、根據集團戰略目標與年度經營計劃，制定年度采購計劃與預算；
2、建立供應鏈組織管理體系與招投標管理體系，實現物資供應和降本目標；
3、建立完善供應商管理體系，對供應商的開發、評估、維護、淘汰制定合理的流程及制度。
4、根據公司的發展和業務部門的需求，制定供應商資源的開發計劃并實施。
5、審核需求部門采購計劃，并按計劃執行確保產品按時按質交付。
6、負責做好物流車輛調度與管理工作；
7、負責供應鏈及生產運營中問題處理，推動跨部門的協調溝通，確保高效生產運營；
8、負責部門團隊管理工作
9、配合完成集團財務、人資、總裁辦在供應鏈中心的相關工作。
任職要求：
1、35-42歲本科以上學歷，供應鏈管理、管理類、物流類等相關專業；
2、8年以上供應鏈管理經驗，熟悉供應鏈的各個節點，有制造業供應鏈系統經驗優先；
3、思路清晰，做事果斷，具有良好的判斷力、危機事件管理與決策能力，抗壓能力強，熟悉行業整體發展現狀，具有一定的前瞻性和創新意識
4、具備優秀的領導、組織才能和溝通、協調、激勵技巧，優秀的管理隊伍建設能力。 能熟練使用馬蜂盯標進行招標采購類信息查詢