職位描述
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1.處理內(nèi)、外部產(chǎn)品質(zhì)量異常,包含供應(yīng)商材料異常、內(nèi)部制程及成品異常、客戶反饋的質(zhì)量異常;
2.組織召開內(nèi)、外部質(zhì)量異常分析會議,并跟蹤落實(shí)改善對策實(shí)施狀況;
3.收集和匯總質(zhì)量數(shù)據(jù),利用多種質(zhì)量工具分析質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成情況,編制質(zhì)量月報(bào),組織召開質(zhì)量周、月會議
4.配合完成集團(tuán)要求的報(bào)告制作和數(shù)據(jù)分析;
5.組織開展質(zhì)量改善活動,如QC活動、六西格瑪專項(xiàng)活動;
6.編制和修訂質(zhì)量管理相關(guān)管理制度;
7.策劃質(zhì)量相關(guān)活動或整改專項(xiàng)推進(jìn)方案;
8.負(fù)責(zé)GJB質(zhì)量管理體系及保密資格的推進(jìn)和維護(hù);
9.協(xié)助準(zhǔn)備內(nèi)、外部質(zhì)量管理體系審核資料,參與客戶及第三方審核;
10.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)
教育背景:
大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
知識結(jié)構(gòu):
1、熟悉ISO9001、GJB9001、承制、保密等相關(guān)體系、標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)或制度要求;
2、熟練運(yùn)用質(zhì)量管理工具:如QC七大手法、六西格瑪?shù)龋?br />能力要求:
1、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)和協(xié)調(diào)能力;
2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,執(zhí)行力;
3、具有較強(qiáng)的邏輯思維和分析判斷能力
4、能夠獨(dú)立組織應(yīng)對國軍標(biāo)、承制、保密的資質(zhì)審核。
經(jīng)驗(yàn):
3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立組織異常分析會議和質(zhì)量異常處理經(jīng)驗(yàn);
3年以上體系管理工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立策劃內(nèi)、外部審核;
2.組織召開內(nèi)、外部質(zhì)量異常分析會議,并跟蹤落實(shí)改善對策實(shí)施狀況;
3.收集和匯總質(zhì)量數(shù)據(jù),利用多種質(zhì)量工具分析質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成情況,編制質(zhì)量月報(bào),組織召開質(zhì)量周、月會議
4.配合完成集團(tuán)要求的報(bào)告制作和數(shù)據(jù)分析;
5.組織開展質(zhì)量改善活動,如QC活動、六西格瑪專項(xiàng)活動;
6.編制和修訂質(zhì)量管理相關(guān)管理制度;
7.策劃質(zhì)量相關(guān)活動或整改專項(xiàng)推進(jìn)方案;
8.負(fù)責(zé)GJB質(zhì)量管理體系及保密資格的推進(jìn)和維護(hù);
9.協(xié)助準(zhǔn)備內(nèi)、外部質(zhì)量管理體系審核資料,參與客戶及第三方審核;
10.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)
教育背景:
大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
知識結(jié)構(gòu):
1、熟悉ISO9001、GJB9001、承制、保密等相關(guān)體系、標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)或制度要求;
2、熟練運(yùn)用質(zhì)量管理工具:如QC七大手法、六西格瑪?shù)龋?br />能力要求:
1、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)和協(xié)調(diào)能力;
2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,執(zhí)行力;
3、具有較強(qiáng)的邏輯思維和分析判斷能力
4、能夠獨(dú)立組織應(yīng)對國軍標(biāo)、承制、保密的資質(zhì)審核。
經(jīng)驗(yàn):
3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立組織異常分析會議和質(zhì)量異常處理經(jīng)驗(yàn);
3年以上體系管理工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立策劃內(nèi)、外部審核;
工作地點(diǎn)
地址:蘇州常熟市常熟經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)通達(dá)路8號
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3年以上
本科
2025-12-12 03:04:33
808人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
