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（一）崗位職責 1.海外物流定商定價與運力體系搭建：負責海外物流服務商定商定價全流程工作，統籌長約服務商的價格談判、協議簽訂與價格管理，建立標準化定價體系；牽頭搭建海外物流運力池，整合全球運力資源，實現運力資源的高效調配與動態管理，保障海外物流運力穩定供給。 2.海外物流運營指標監控與體系搭建：建立完善的海外物流全鏈路運營指標監控體系，明確核心監控指標（時效、成本、履約率、異常率等）的定義、統計口徑與考核標準；常態化跟蹤指標數據變化，開展指標異動分析，定位問題根源并輸出優化解決方案，推動指標持續改善，為海外物流運營決策提供數據支撐。 3.海外物流流程優化：深度調研海外各區域物流業務場景，梳理現有物流流程痛點與瓶頸，輸出針對性的流程優化整體方案并推動落地；同步結合流程優化需求配套推進物流相關管理系統的規劃與落地，實現物流流程與系統的協同適配，提升海外物流運營的數字化、標準化水平。 4.物流規劃方案落地：統籌各類海外物流規劃方案（運力、流程、系統、指標等）的落地執行，跟進方案實施全流程，協調解決落地過程中的各類問題；定期對方案實施效果進行復盤評估，結合海外市場變化與業務發展需求，持續迭代優化物流規劃方案，實現海外物流運營效率與效益的雙重提升。 （二）任職要求 1.機械制造類、物流類、國際貿易類相關專業，本科及以上學歷。 2.具備三年以上物流統籌管理相關經驗，具有國際物流、海外物流管理經驗者優先。 3.英語CET-4及以上，具備良好的英文讀寫及口語溝通能力，可獨立與海外服務商開展商務對接、協議談判等工作。 4.熟悉使用Office辦公軟件，擅長Excel數據統計與報表制作，了解物流管理系統操作者優先。 5.工作嚴謹細致，責任心強，具備良好的統籌協調、溝通表達及抗壓能力；接受不定期海外出差或短期派駐，能適應海外工作時差與當地工作生活環境。 6.個別條件優秀者可適當放寬任職要求。