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崗位職責(zé)： 1.接聽電話，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準(zhǔn)確。 2.建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新人事各項資料信息； 3.負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系，保險公積金繳納工作； 4.各類人事資料、文件、制度的收集、整理、歸檔、整理目錄和管理； 5.負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作，辦公制度維護、管理。 6.協(xié)助上級做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作，積極完成上級交辦的臨時事務(wù)。 任職要求： 1.本科以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗，熟悉人事六大模塊； 2.具有較強的組織及協(xié)調(diào)能力、溝通能力； 3.熟練掌握office辦公軟件，具有較強的制表能力及文字處理能力。 公司福利： 1、7.5小時工作制，雙休，法定假、帶薪假； 2、五險一金； 3、餐補、交通補、通訊補、防暑采暖補、全勤獎； 4、生日禮金、過節(jié)禮金； 5、年終獎。 職位福利：五險一金、全勤獎、交通補助、餐補、帶薪年假、定期體檢、周末雙休、年終分紅