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崗位職責(zé)：
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與落地：依據(jù)集團(tuán)整體戰(zhàn)略，制定并實(shí)施公司數(shù)字化中長(zhǎng)期規(guī)劃，統(tǒng)籌信息安全、軟件合規(guī)化管理，確保數(shù)字化建設(shè)與業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合。
2、項(xiàng)目全周期管控：主導(dǎo) PLM、MES、數(shù)字化專項(xiàng)等核心數(shù)字化項(xiàng)目的立項(xiàng)、方案設(shè)計(jì)、資源協(xié)調(diào)及交付管理，確保項(xiàng)目按里程碑準(zhǔn)時(shí)、高質(zhì)量交付，達(dá)成業(yè)務(wù)指標(biāo)。
3、業(yè)務(wù)流程重塑：深入調(diào)研各業(yè)務(wù)線痛點(diǎn)，梳理并優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，推動(dòng)數(shù)字化解決方案的落地應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的數(shù)字化、智能化升級(jí)。
4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：搭建并管理數(shù)字化團(tuán)隊(duì)，制定項(xiàng)目執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，通過有效的指導(dǎo)與激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力與專業(yè)度。
5、持續(xù)優(yōu)化迭代：建立項(xiàng)目復(fù)盤機(jī)制，沉淀數(shù)字化***實(shí)踐，持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目管理流程，提升數(shù)字化運(yùn)營(yíng)效率。
任職要求：
1、學(xué)歷背景：本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息管理、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)。
2、經(jīng)驗(yàn)資歷：5年及以上制造業(yè)數(shù)字化項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有MES/ERP/PLM系統(tǒng)實(shí)施或落地經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、核心能力：
①極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力：能高效對(duì)接業(yè)務(wù)與技術(shù)部門，推動(dòng)跨部門協(xié)作。
②卓越的項(xiàng)目管理能力：邏輯思維清晰，具備獨(dú)立推進(jìn)復(fù)雜多項(xiàng)目的能力，能有效把控風(fēng)險(xiǎn)與進(jìn)度。
③素質(zhì)特質(zhì)：結(jié)果導(dǎo)向，抗壓能力強(qiáng)，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與變革管理意識(shí)，能適應(yīng)制造業(yè)快節(jié)奏的工作環(huán)境。