職位描述
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崗位職責:
1. 負責公司人才招聘工作,組織實施招聘流程
2. 根據(jù)用人部門需求開展崗位發(fā)布、簡歷篩選與面試安排
3. 維護招聘渠道,拓展人才資源庫
4. 協(xié)助完成人才評估與錄用跟進工作
5. 整理招聘相關(guān)數(shù)據(jù)與基礎(chǔ)資料
任職要求:
1. 有1年以上招聘經(jīng)驗,有專職招聘經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
3. 工作認真細致,有較強的責任感和執(zhí)行力;
4. 具備基本的人力資源知識,熟悉招聘各環(huán)節(jié)操作;
5. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備一定的抗壓能力;
6. 具備團隊協(xié)作意識,能積極配合部門完成各項工作。
工作時間:8.50-12.00 13.30-17.30周末雙休
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:南京溧水區(qū)南京天益汽車商貿(mào)服務(wù)園
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職位發(fā)布者
HR
南京一二三會計服務(wù)有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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公司規(guī)模未知
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私營·民營企業(yè)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-05-04 00:22:59
4人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
