3年以上
本科
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
該崗位前期工作地點合肥，后期項目轉職江蘇區域，后期需長期在江蘇。
工作職責
1. 深入業務，建立有效連接，發現問題，并能運用自己的經驗和專長，提供有效的人力資源解決方案，促進業務目標的達成。
2. 負責組織內薪酬、職級、招聘及其他模塊的工作和能力建設。
3. 協助人才梯隊建設。
任職要求
1. 本科及以上學歷，具備3年以上相關HRBP工作經驗，有業務工作經驗，制造業或材料行業HRBP工作經驗優先。
2. 有績效、招聘、員工關系等人力資源模塊經驗優先。
3. 高度的責任心，具有拼搏精神，強的學習理解力和執行力強，反應迅速。
4. 優秀的組織、溝通與協調能力。
5. 基本的英語聽說讀寫能力。
工作職責
1. 深入業務，建立有效連接，發現問題，并能運用自己的經驗和專長，提供有效的人力資源解決方案，促進業務目標的達成。
2. 負責組織內薪酬、職級、招聘及其他模塊的工作和能力建設。
3. 協助人才梯隊建設。
任職要求
1. 本科及以上學歷，具備3年以上相關HRBP工作經驗，有業務工作經驗，制造業或材料行業HRBP工作經驗優先。
2. 有績效、招聘、員工關系等人力資源模塊經驗優先。
3. 高度的責任心，具有拼搏精神，強的學習理解力和執行力強，反應迅速。
4. 優秀的組織、溝通與協調能力。
5. 基本的英語聽說讀寫能力。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：合肥瑤海區合肥京東方顯示技術有限公司
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
呼女士HR
京東方科技集團股份有限公司
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電子技術·半導體·集成電路
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500-999人
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股份制企業
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北京市朝陽區酒仙橋路10號
