職位描述
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崗位職責(zé):
1、招聘需求分析:與各部門溝通,明確招聘需求,制定招聘計(jì)劃;分析崗位要求,確定招聘標(biāo)準(zhǔn)和流程;
2、招聘渠道管理:維護(hù)和拓展招聘渠道,如招聘網(wǎng)站、獵頭、校園招聘等;評估各渠道效果,優(yōu)化招聘策略;
3、簡歷篩選與面試安排:篩選簡歷,初步評估候選人匹配度;安排面試,協(xié)調(diào)面試官和候選人時(shí)間;
4、面試與評估:參與面試,評估候選人能力;匯總面試反饋,協(xié)助做出錄用決定;
5、錄用與入職:發(fā)放錄用通知,跟進(jìn)候選人入職事宜;協(xié)助新員工辦理入職手續(xù);
職位要求:
1、有招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘流程和工具;
2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力;
3、熟悉勞動法及相關(guān)法規(guī);
工作地點(diǎn)
地址:保定蓮池區(qū)保定-蓮池區(qū)長城汽車股份有限公司
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職位發(fā)布者
閆先生HR
長城汽車股份有限公司
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汽車·摩托車
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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河北保定市太行路1234號
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