職位描述
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【崗位職責】
1. 主導生產體系優化:實施精益生產、自動化改造,提升良率、OEE及產能利用率;
2. 構建強韌供應鏈:管理關鍵原材料銅鋁等采購策略,控制供應風險與成本;
3. 建立全流程質量管控:貫徹質量閉環控制體系,確保產品可靠性;
4. 推動散熱模組制造技術的升級(如熱管、VC、液冷模塊等),提升產品競爭力;
5. 優化計劃與交付體系:平衡產銷協同,保障客戶訂單準時交付率;
6. 主導降本增效,推動材料替代、工藝革新,實現年度降本目標;
7. 管控工廠運營成本(人力、能耗、庫存),提升庫存周轉率;
8. 搭建高績效運營團隊,培養核心骨干,建立人才梯隊。
任職要求:
1. 十年以上制造業運營管理經驗,其中5年以上散熱模組、熱管理產品(熱管/VC/散熱器)或消費電子/服務器/新能源行業工廠負責人/運營總監履歷;
2. 具備全鏈條管理實績:成功主導過產能擴張(如新廠建設)、良率提升、或供應鏈優化項目;
3. 精通散熱模組核心工藝(沖壓、焊接、組裝、測試)及材料特性;
4. 熟悉熱管理產品性能指標及可靠性測試標準;
5. 精通精益生產(Lean)、六西格瑪(黑帶優先)、等方法論,有落地成功案例;
6. 具備供應鏈戰略設計能力,熟悉VMI/JIT模式及原材料價格波動應對策略;
7. 具備領導100人以上跨部門團隊的經驗,擅長目標拆解與績效驅動;
8. 出色的跨部門協作能力(研發、銷售、財務),能推動組織協同攻堅。
【學歷要求】
1. 本科及以上學歷,工程類(機械/材料/電子)或管理類(工業工程/MBA)專業優先;
2. 持有PMP、精益六西格瑪黑帶等認證者加分。
【加分項】
1. 有跨國企業或中大型臺資/陸資散熱廠商背景;
2. 熟悉消費電子/ICT通信/新能源汽車/數據中心等新興市場散熱需求;
3. 英語流利。(可對接國際客戶與供應鏈)
1. 主導生產體系優化:實施精益生產、自動化改造,提升良率、OEE及產能利用率;
2. 構建強韌供應鏈:管理關鍵原材料銅鋁等采購策略,控制供應風險與成本;
3. 建立全流程質量管控:貫徹質量閉環控制體系,確保產品可靠性;
4. 推動散熱模組制造技術的升級(如熱管、VC、液冷模塊等),提升產品競爭力;
5. 優化計劃與交付體系:平衡產銷協同,保障客戶訂單準時交付率;
6. 主導降本增效,推動材料替代、工藝革新,實現年度降本目標;
7. 管控工廠運營成本(人力、能耗、庫存),提升庫存周轉率;
8. 搭建高績效運營團隊,培養核心骨干,建立人才梯隊。
任職要求:
1. 十年以上制造業運營管理經驗,其中5年以上散熱模組、熱管理產品(熱管/VC/散熱器)或消費電子/服務器/新能源行業工廠負責人/運營總監履歷;
2. 具備全鏈條管理實績:成功主導過產能擴張(如新廠建設)、良率提升、或供應鏈優化項目;
3. 精通散熱模組核心工藝(沖壓、焊接、組裝、測試)及材料特性;
4. 熟悉熱管理產品性能指標及可靠性測試標準;
5. 精通精益生產(Lean)、六西格瑪(黑帶優先)、等方法論,有落地成功案例;
6. 具備供應鏈戰略設計能力,熟悉VMI/JIT模式及原材料價格波動應對策略;
7. 具備領導100人以上跨部門團隊的經驗,擅長目標拆解與績效驅動;
8. 出色的跨部門協作能力(研發、銷售、財務),能推動組織協同攻堅。
【學歷要求】
1. 本科及以上學歷,工程類(機械/材料/電子)或管理類(工業工程/MBA)專業優先;
2. 持有PMP、精益六西格瑪黑帶等認證者加分。
【加分項】
1. 有跨國企業或中大型臺資/陸資散熱廠商背景;
2. 熟悉消費電子/ICT通信/新能源汽車/數據中心等新興市場散熱需求;
3. 英語流利。(可對接國際客戶與供應鏈)
工作地點
地址:上海寶山區上海阿萊德實業股份有限公司6號樓2樓綜合辦公室
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
ZoeHR
上海阿萊德實業股份有限公司
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通信/電信/網絡設備/增值服務
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200-499人
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私營·民營企業
-
奉新北路22號

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注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
