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工作職責要求：
1、統(tǒng)籌開展員工福利工作，包括節(jié)日福利發(fā)放、困難職工關(guān)愛、冬送溫暖、夏送清涼，開展職工婚喪嫁娶育等慰問，提高職工歸屬感。
2、策劃開展職工活動，包括職工俱樂部、三八/六一/端午/中秋等節(jié)慶活動、職工運動會、新春晚會等，豐富職工精神文化生活。
3、參與協(xié)調(diào)勞動人事關(guān)系和調(diào)節(jié)勞動人事爭議，協(xié)商解決涉及職工切身利益的問題，維護職工合法權(quán)益。
4、聯(lián)合各部門開展勞動競賽、員工素質(zhì)提升等創(chuàng)新創(chuàng)效工作；挖掘、表彰、宣傳、申報先進典型，持續(xù)建設(shè)卡中心工會榮譽體系。
5、牽頭開展卡中心工會日常管理工作，包括工會組織體系建設(shè)、工會經(jīng)費管理（預算編制、進度管控、報銷審核）、職工福利設(shè)計及管理、組織召開工會委員會議等。
任職資格：
1、中共黨員優(yōu)先。
2、本科及以上學歷，專業(yè)不限，具備2年以上行政或工會工作經(jīng)驗，有工會實操等相關(guān)專業(yè)知識者優(yōu)先。
3、具備項目統(tǒng)籌管理能力，團隊組織能力及較強的溝通協(xié)調(diào)能力，有大型活動或項目牽頭籌辦經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、熟練掌握各類辦公軟件，Excel、PPT能力突出，文字功底扎實。