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戰(zhàn)略規(guī)劃工程師
面議 徐州 應屆畢業(yè)生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
徐州徐工物資供應有限公司 2026-03-07 05:31:28 1460人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
(1)戰(zhàn)略規(guī)劃管理:負責根據(jù)戰(zhàn)略管理流程,參與公司級戰(zhàn)略評估、制修訂和戰(zhàn)略解碼工作,監(jiān)控戰(zhàn)略實施。
(2)產(chǎn)業(yè)研究分析:負責圍繞工程機械產(chǎn)業(yè)、采購品類市場等方向,開展國家政策、宏觀經(jīng)濟、行業(yè)形勢、市場洞察、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等信息洞察研究,建立市場洞察管理體系,形成專業(yè)深度材料。
(3)采購信息與數(shù)據(jù)分析:負責各類采購信息和供應商信息的統(tǒng)計分析和運營維護,推進供應商績效體系建設(shè),提升采購戰(zhàn)略洞察信息數(shù)據(jù)支持的速度效率。
(4)業(yè)務發(fā)展規(guī)劃:負責圍繞綠色供應鏈管理等公司發(fā)展方向,組織開展研究策劃工作;統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,促進方案落地。
(5)采購總成本管理:負責根據(jù)采購總成本管理機制,制定采購總成本年度開展計劃;統(tǒng)籌開展采購總成本方向規(guī)劃與目標設(shè)定;推動品類策略與重點管理環(huán)節(jié)方案的制定、落地;組織開展采購總成本復盤工作。
(6)供應商分類分級與績效管理:負責優(yōu)化供應商分類分級、績效管理機制模型;周期性統(tǒng)籌組織品類分類、供應商分類、供應商分級評價、供應商績效實施,多維度分析研究評價結(jié)果;組織制定供應商分類分級應用方案及計劃,監(jiān)控方案實施。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:徐州云龍區(qū)徐州云龍區(qū)徐工金融大廈
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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