應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司人力資源戰(zhàn)略和組織架構(gòu)制定；
2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司人力資源六大模塊管理，尤其擅長招聘、績效、勞動關(guān)系管理；
3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)人事制度制定、監(jiān)督和管理；
4. 負(fù)責(zé)集團(tuán)和各個分公司人事團(tuán)隊日常管理和工作監(jiān)督；
5. 負(fù)責(zé)完成董事長臨時交辦的其他工作。
任職要求：
1. 5年以上的人力資源管理經(jīng)驗，具備2級以上人力資源管理師證書；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，能夠準(zhǔn)確實施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅(qū)動、主動思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司人力資源戰(zhàn)略和組織架構(gòu)制定；
2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司人力資源六大模塊管理，尤其擅長招聘、績效、勞動關(guān)系管理；
3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)人事制度制定、監(jiān)督和管理；
4. 負(fù)責(zé)集團(tuán)和各個分公司人事團(tuán)隊日常管理和工作監(jiān)督；
5. 負(fù)責(zé)完成董事長臨時交辦的其他工作。
任職要求：
1. 5年以上的人力資源管理經(jīng)驗，具備2級以上人力資源管理師證書；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，能夠準(zhǔn)確實施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅(qū)動、主動思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：天津濱海新區(qū)天津濱海新區(qū)天齊國際大廈B座
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
李維HR
天津津通華電氣設(shè)備有限公司
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儀器·儀表·工業(yè)自動化·電氣
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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示范園區(qū)安港三路267號
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