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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責：
1. 參與建立領導力模型，確定管理層的關鍵行為及匹配的課程；
2. 根據能力模型要求及學員特征，設計培養方案，全程推動項目運營，中期跟進項目實施，后期評估項目結果；
3. 跟進學員情況，持續優化培養項目優化，確保培養的管理者達到公司領導力要求。
任職資格：
1. 本科及以上學歷；
2. 4年以上人才發展經驗，2年以上領導力培訓項目經驗，能獨立帶項目，互聯網公司經驗優先；
3. 溝通表達能力強，邏輯思維能力強，推動力行動力較強，具備運營思維。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：蘇州蘇州-工業園區同程旅行大廈(總部)同程旅行大廈
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職位發布者
1736..HR
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