職位描述
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保險行業的健康管理項目規劃師,是一個結合了健康管理、保險規劃和客戶服務的專業角色。他們主要為客戶提供涵蓋健康促進、疾病預防和財務保障的綜合解決方案。
工作維度
核心內容需求評估,全面了解客戶健康狀況、家族史、生活習慣、經濟能力和養老目標,進行健康風險評估。
方案制定
制定個性化的健康管理計劃(飲食、運動等)和綜合保障方案(保險產品組合、養老規劃)。
產品與服務匹配
推薦并講解合適的健康險、養老險等產品,對接醫療資源(如專家預約、體檢)和養老社區資源。持續服務與跟進定期回訪,跟蹤健康狀況與計劃執行效果,協助辦理理賠,調整優化方案。資源整合與教育整合內外部康養資源,舉辦健康講座普及知識,提升客戶健康意識。
職位屬性與技能要求
這個崗位具有出差性質,薪資結構多為“底薪 項目提點+新人津貼+年終獎等”。
底薪5k-1w之間,一般面談定薪,綜合薪資穩定過萬。
工作時間8:30-11:30 1:30-17:00 周末雙休
醫學、藥學、護理學、保險學、健康管理等相關專業背景更具有優勢。
核心技能:
扎實的健康與保險知識:了解常見疾病防治、健康評估干預技能,熟悉健康保險產品條款。
出色的溝通與共情能力:能清晰講解方案,理解客戶需求。
數據分析與學習能力:能分析客戶健康數據,并持續學習行業新知識、新動態。
客戶服務意識與團隊合作精神。
資質證書:擁有健康管理師等相關資格證書是重要加分項。
職業發展路徑
隨著健康中國戰略推進和人口老齡化趨勢,市場對復合型健康規劃人才的需求日益增長。
需要的人才主要集中在人壽保險公司、養老險公司、健康險公司以及一些專業的健康管理機構。
發展前景:從業者可以從初級規劃師向資深顧問、團隊負責人、項目經理或特定領域(如高凈值客戶財富健康管理)專家方向發展。依托公司資源,為客戶提供一站式的醫養解決方案已成為行業趨勢。
保險行業的健康管理項目規劃師,本質上是客戶健康的“規劃師”和財務安全的“守護者”,他們運用專業的知識,為客戶提供集健康管理與財務保障于一體的個性化解決方案。
工作維度
核心內容需求評估,全面了解客戶健康狀況、家族史、生活習慣、經濟能力和養老目標,進行健康風險評估。
方案制定
制定個性化的健康管理計劃(飲食、運動等)和綜合保障方案(保險產品組合、養老規劃)。
產品與服務匹配
推薦并講解合適的健康險、養老險等產品,對接醫療資源(如專家預約、體檢)和養老社區資源。持續服務與跟進定期回訪,跟蹤健康狀況與計劃執行效果,協助辦理理賠,調整優化方案。資源整合與教育整合內外部康養資源,舉辦健康講座普及知識,提升客戶健康意識。
職位屬性與技能要求
這個崗位具有出差性質,薪資結構多為“底薪 項目提點+新人津貼+年終獎等”。
底薪5k-1w之間,一般面談定薪,綜合薪資穩定過萬。
工作時間8:30-11:30 1:30-17:00 周末雙休
醫學、藥學、護理學、保險學、健康管理等相關專業背景更具有優勢。
核心技能:
扎實的健康與保險知識:了解常見疾病防治、健康評估干預技能,熟悉健康保險產品條款。
出色的溝通與共情能力:能清晰講解方案,理解客戶需求。
數據分析與學習能力:能分析客戶健康數據,并持續學習行業新知識、新動態。
客戶服務意識與團隊合作精神。
資質證書:擁有健康管理師等相關資格證書是重要加分項。
職業發展路徑
隨著健康中國戰略推進和人口老齡化趨勢,市場對復合型健康規劃人才的需求日益增長。
需要的人才主要集中在人壽保險公司、養老險公司、健康險公司以及一些專業的健康管理機構。
發展前景:從業者可以從初級規劃師向資深顧問、團隊負責人、項目經理或特定領域(如高凈值客戶財富健康管理)專家方向發展。依托公司資源,為客戶提供一站式的醫養解決方案已成為行業趨勢。
保險行業的健康管理項目規劃師,本質上是客戶健康的“規劃師”和財務安全的“守護者”,他們運用專業的知識,為客戶提供集健康管理與財務保障于一體的個性化解決方案。
工作地點
地址:杭州上城區杭州市-上城區-城星路59號城星路59號東杭大廈7樓
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
付雨/人..HR
中國人壽保險股份有限公司杭州市分公司
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保險
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1000人以上
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國有企業
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杭州市下城區青春坊33幢
應屆畢業生
學歷不限
2026-01-10 04:01:17
224人關注
注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
