職位描述
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崗位職責:
1.達成理財專區(qū)業(yè)務目標、隊伍目標與品質(zhì)指標。
2.負責理財專區(qū)任務的計劃與分解。
3.負責合作渠道資源的拓展與維護,與轄內(nèi)合作渠道各級機構(gòu)溝通協(xié)調(diào),確保業(yè)務順利進行。
4.負責所轄理財部主管的管理、訓練與輔導,填寫批改各項活動管理工具。
5.負責專區(qū)內(nèi)外部培訓、會議、營銷活動的規(guī)劃與實施。
6.維護所轄專區(qū)內(nèi)各項工作的正常開展,協(xié)助所轄理財部做好渠道溝通。
7.所轄專區(qū)內(nèi)理財經(jīng)理的推薦與招募。
8.負責本理財專區(qū)宣導落實公司及監(jiān)管機構(gòu)相關(guān)規(guī)定。
9.完成公司與部門交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷;具有銀保工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.年齡在 22 周歲至 50 周歲之間(條件特別優(yōu)秀的,可結(jié)合健康狀況適當審慎放寬),具有完全民事行為能力的自然人。
3.品行端正,具有較強的口頭、書面表達能力和溝通、協(xié)調(diào)能力。
4.具有當?shù)爻W?**或在當?shù)赜泄潭ㄗ∷?br />
5.身體健康且體檢合格。
6.對于認同公司文化、行業(yè)文化,自愿遵守行業(yè)自律規(guī)則,社會資源良好或銷售能力突出的,經(jīng)本公司核準,上述要求可酌情放寬。
1.達成理財專區(qū)業(yè)務目標、隊伍目標與品質(zhì)指標。
2.負責理財專區(qū)任務的計劃與分解。
3.負責合作渠道資源的拓展與維護,與轄內(nèi)合作渠道各級機構(gòu)溝通協(xié)調(diào),確保業(yè)務順利進行。
4.負責所轄理財部主管的管理、訓練與輔導,填寫批改各項活動管理工具。
5.負責專區(qū)內(nèi)外部培訓、會議、營銷活動的規(guī)劃與實施。
6.維護所轄專區(qū)內(nèi)各項工作的正常開展,協(xié)助所轄理財部做好渠道溝通。
7.所轄專區(qū)內(nèi)理財經(jīng)理的推薦與招募。
8.負責本理財專區(qū)宣導落實公司及監(jiān)管機構(gòu)相關(guān)規(guī)定。
9.完成公司與部門交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷;具有銀保工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.年齡在 22 周歲至 50 周歲之間(條件特別優(yōu)秀的,可結(jié)合健康狀況適當審慎放寬),具有完全民事行為能力的自然人。
3.品行端正,具有較強的口頭、書面表達能力和溝通、協(xié)調(diào)能力。
4.具有當?shù)爻W?**或在當?shù)赜泄潭ㄗ∷?br />
5.身體健康且體檢合格。
6.對于認同公司文化、行業(yè)文化,自愿遵守行業(yè)自律規(guī)則,社會資源良好或銷售能力突出的,經(jīng)本公司核準,上述要求可酌情放寬。
工作地點
地址:鹽城濱海縣公平路18號1號樓5層
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
凌陽陽HR
東吳人壽保險股份有限公司
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2年以上
大專
2025-12-23 20:37:20
215人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
