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保潔經理
面議 宿遷 應屆畢業生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
湖北贏在起點企業管理有限公司 2025-12-24 03:05:04 287人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!

崗位要求:

1、年齡 28-48 歲,男女不限,身體健康,能適應現場巡查與高強度統籌工作,無犯罪記錄;高中 / 中專及以上學歷,具備基礎文字表達、數據統計能力,形象端莊,職業素養良好,服務意識突出。

專業能力:

1、有兩年以上的寫字樓保潔管理經驗。
2、負責任,肯吃苦,能協調,具有大局意識。
3、有較高的工作標準和完善的計劃能力。
4、建立/優化作業指導,包括SOP、操作流程,持續提升團隊技能及服務水平。
5、做好現場計劃管理工作,包括制定年、季、月、周和專項計劃并落實,過程監督,自查自糾、問題整改。
6、做好結果交付,包括人員排班、考勤、工具/器材、客耗等賬實相符,現場服務品質符合檢查標準要求。

崗位職責:

2、具備5年及以上寫字樓保潔團隊管理經驗(管理規模≥80人),熟悉寫字樓大堂、電梯、走廊、衛生間、地下車庫等公共區域保潔作業特點與品質標準,掌握石材養護、高空清潔、消毒防疫等專項清潔流程;
3、能獨立搭建或優化保潔作業體系,包括各區域 SOP、工具使用規范、安全操作流程(如化學清潔劑配比、高空作業防護),并制定團隊技能培訓計劃(含新員工帶教、在崗提升)
5、具備完善的計劃管理能力,可制定年 / 季 / 月 / 周保潔計劃及專項清潔計劃(如節前大掃除、外墻清潔),明確目標、責任人與時限,且能落實全流程監督、自查自糾與問題整改閉環;
6、具備團隊統籌與資源管理能力:合理制定人員排班、規范考勤,適配寫字樓人流高峰 / 低谷期人力配置;建立保潔工具、器材、客耗品(清潔劑、垃圾袋等)采購、領用、盤點臺賬,確保賬實相符,有效控制損耗成本;保障現場保潔品質符合既定標準(潔凈度、異味控制、消殺頻次等),滿足甲方與物業要求。
7、熟練掌握不同材質(石材、玻璃、地毯、金屬)清潔工藝及養護標準,能精準判斷污漬類型并匹配清潔劑(如酸性、中性、堿性)配比,避免材質損傷;掌握高空作業(如玻璃幕墻、天花板清潔)、大型設備清潔(如電梯轎廂、中央空調出風口)的安全規范與實操要點,能現場指導團隊規范操作;熟悉防疫消殺流程,能制定不同場景(公共區域、電梯、衛生間)消殺方案,精準控制消殺頻次與藥劑用量。
8、能獨立操作洗地機、高壓清洗機、地毯清洗機、吸水機等核心清潔設備,排查常見故障(如耗材更換、電池續航、簡單電路問題),指導團隊正確使用與日常保養;熟練使用保潔巡檢工具,包括紙質巡檢表單、物業數字化巡檢 APP(如工單系統、考勤工具等),能規范記錄巡檢數據并生成基礎分析報表。
9、具備現場帶教與技能考核能力,能通過示范教學、案例講解等方式,提升新老員工操作標準化水平,定期組織技能比拼或培訓復盤;掌握靈活排班技巧,能根據寫字樓人流峰值(如早高峰、節假日)、專項任務(如大型活動保潔)動態調整人力,確保服務不中斷、成本不浪費。
10、能制定量化保潔檢查標準(如 “地面無可見灰塵、垃圾滯留不超過 15 分鐘”),通過 “定點檢查 隨機抽查” 結合方式,快速發現品質問題并推動整改;具備客耗品損耗分析能力,能通過臺賬數據識別浪費環節(如清潔劑過量使用、工具閑置),制定降本措施(如分區域定額發放、工具輪換使用);掌握外委商考核技能,能設計服務評估指標(如清潔達標率、響應速度),通過現場核查、業主反饋等方式完成考核,推動外委商優化服務。
11、能快速響應突發保潔事件,如飲品潑灑、管道堵塞、衛生間漏水、疫情突發等,制定臨時清潔方案,調配人員與工具在規定時間內恢復現場;具備安全應急處理能力,如員工化學藥劑接觸過敏、高空作業突發風險,能第一時間采取急救措施并按流程上報,降低安全事故影響。
12、責任心強、肯吃苦,能深入一線指導工作,具備大局意識,可配合物業整體工作部署,優先保障核心區域服務;溝通協調能力突出,能高效對接物業各部門(管家、工程、安保)、業主及外委清潔單位,妥善處理保潔相關投訴與需求;工作標準高、注重細節,具備成本管控與問題解決能力,能預判保潔隱患(如雨天地面濕滑)并制定應對措施。

聯系方式
注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址:宿遷宿豫區宿遷宿豫區京東客戶服務中心二期洪澤湖東路20號京東客戶服務中心
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