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工作范圍 Position summary 負責銷售經理培訓體系的搭建、全國經理級培訓項目的規劃設計，以及協助培訓團隊專業力提升和梯隊建設。 主要職責Major Duties and Responsibilities 1.負責設計與實施針對銷售帶人經理的培訓體系，包括但不限于業務策略與規劃、團隊管理、市場開拓等能力提升項目，支持中國營銷與CSO雙模式業務發展； 2.根據公司業務目標與市場策略，系統規劃并執行全國經理級培訓項目，確保項目落地并達成預期效果； 3.開發與優化疫苗行業專業培訓課程，整合產品知識、市場動態及銷售管理實踐，提升團隊專業能力； 4.深入區域調研培訓需求，提供針對性培訓支持，協助區域業務目標達成； 5.按要求協同執行培訓項目的全流程管理，包括不限于計劃制定、資源協調、過程跟進與效果評估； 6.協助建立并維護培訓效果評估體系，定期復盤培訓成果，持續優化培訓內容與流程； 7. 協助內部培訓師的質控與賦能，助力建設高質量的講師資源池。 任職要求： 教育背景 Education：本科及以上學歷，醫藥、生物、市場營銷等相關專業優先。 工作經驗 Experience： 1. 至少3年以上疫苗或醫藥行業銷售管理/區域市場管理經驗； 2. 具備3年以上銷售培訓體系搭建或高級培訓項目管理經驗，有經理級培訓實戰案例； 3. 熟悉直營與CSO合作模式，能針對不同業務模式設計差異化培訓方案。 專業技能 Special skill： 1. 優秀的培訓課程設計與授課能力，能獨立完成項目策劃與執行； 2. 具備較強的數據分析與需求調研能力，能驅動培訓效果轉化； 3. 出色的溝通協調與跨部門協作能力，能有效推動項目落地； 4. 熟練使用辦公軟件，具備良好的英語聽說讀寫能力； 5. 抗壓能力強，適應高頻出差與多任務并行的挑戰。 其他要求 Others： 樂觀積極，具備良好的職業形象與影響力，善于學習與創新，具備較強的結果導向思維。