職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1、招聘管理:負責連鎖藥店相關(guān)崗位的招聘全流程工作,包括需求分析、渠道拓展、簡歷篩選、面試安排及錄用跟進。
2、維護連鎖藥店行業(yè)招聘渠道,建立人才儲備庫,保障關(guān)鍵崗位快速到崗。
3、處理員工入離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù),確保人事流程合規(guī)高效;
4、負責月度薪酬核算、發(fā)放及異常處理,確保數(shù)據(jù)準確及時;核對門店員工考勤數(shù)據(jù),監(jiān)督考勤制度執(zhí)行,定期生成分析報告,協(xié)助優(yōu)化薪酬與考勤流程,提升數(shù)據(jù)化管控水平。
1、招聘管理:負責連鎖藥店相關(guān)崗位的招聘全流程工作,包括需求分析、渠道拓展、簡歷篩選、面試安排及錄用跟進。
2、維護連鎖藥店行業(yè)招聘渠道,建立人才儲備庫,保障關(guān)鍵崗位快速到崗。
3、處理員工入離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù),確保人事流程合規(guī)高效;
4、負責月度薪酬核算、發(fā)放及異常處理,確保數(shù)據(jù)準確及時;核對門店員工考勤數(shù)據(jù),監(jiān)督考勤制度執(zhí)行,定期生成分析報告,協(xié)助優(yōu)化薪酬與考勤流程,提升數(shù)據(jù)化管控水平。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、心理學、管理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上人力資源相關(guān)經(jīng)驗,其中至少2年以上連鎖零售/藥店行業(yè)HRBP或招聘經(jīng)驗,熟悉行業(yè)用工特點及崗位需求;
3、熟悉招聘、員工關(guān)系、薪酬核算、考勤管理等模塊操作,能獨立處理日常人事事務。
4、了解勞動法律法規(guī),具備基礎風險防范意識與糾紛處理能力。
5、熟練使用辦公軟件(Excel/HR系統(tǒng)),具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力
工作地點
地址:蘇州姑蘇區(qū)蘇州姑蘇區(qū)蘇城商務中心1
??
點擊查看地圖
詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
廣東致學信息科技有限責任公司
-
互聯(lián)網(wǎng)·電子商務
-
51-99人
-
私營·民營企業(yè)
-
移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園
相似職位
-
測量負責人 10000-12000元4年以上 大專中建一局集團第二建筑有限公司
-
首席產(chǎn)品官 30000-50000元應屆畢業(yè)生 本科南京奧看信息科技有限公司
-
人事文員(雙休/朝九晚五/不加班) 面議應屆畢業(yè)生 不限中國人壽保險股份有限公司南京市分公司
-
蘇州-催收經(jīng)理 (MJ004848) 8000元以上應屆畢業(yè)生 不限中國太平洋財產(chǎn)保險股份有限公司
-
保單服務專員 6000-12000元應屆畢業(yè)生 大專中國人壽保險股份有限公司溧水支公司
-
軸承調(diào)查專員 面議應屆畢業(yè)生 不限科銳爾人力資源服務(蘇州)有限公司
應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-02-03 06:05:59
417人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
