常州
應屆畢業生
本科
2026-01-17 21:21:59
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職責描述：
1、負責對接業務部門相關崗位招聘，基于業務策略及組織能力需要，制定全年招聘策略，并確保招聘計劃的有效落地與執行；
2、充分的業務理解基礎上，對核心、關鍵崗位人才需求進行預判，在業務主戰場上形成中、長期的人才梯隊與儲備；
3、熟練使用各種人才獲取工具，如脈脈，Boss，LinkedIn等，獲取對口行業、領域關鍵player人才動向信息，分析并沉淀人才Insights；
4、管理并推動各招聘渠道的有效運作，結合所屬業務場景特點，積極探索新的招聘技能及方法論；
5、負責對應事業部或事業群的招聘運營工作，對招聘過程、結果進行數據化提取與分析，提升招聘效率與各方體驗。
任職要求：
1、統招院校畢業，本科及以上學歷；
2、至少具備5年以上HR招聘相關工作經驗者，熟悉互聯網行業，對于中高端人才招聘有自己的渠道資源及深入理解；
3、熟悉互聯網工作場景，能夠與團隊進行高效溝通與合作；
4、優秀的管理、社交、談判技巧，可有效拓展維護招聘渠道；
5、熟悉人力資源管理相關業務，掌握人力資源規劃與配置方法、職位分析、人才測評、招聘面試等方面的專業知識和技巧；
6、熟悉校園招聘、專場招聘等各類項目型招聘方法并能親自推動甚至負責；
7、有激情，能承受住壓力，有夢想，不斷挑戰自己，追求創新。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：常州常州-新北區永安行科技股份有限公司
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求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
