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任職要求 學歷背景：本科及以上學歷，機械設計制造、材料科學與工程、熱處理工程等相關專業，碩士/博士優先。 工作經驗：8年以上精密機械、熱處理或汽車/電動工具五金件研發相關工作經驗，5年以上研發團隊管理經驗，有準上市公司或上市公司研發管理經驗者優先；熟悉集團化研發管理模式，有跨區域子公司研發協同經驗者優先。 能力要求 具備扎實的精密機械加工、熱處理工藝技術功底，熟悉電動工具及汽車相關精密五金件的研發流程與生產工藝，能夠獨立判斷技術方向與可行性。 具備優秀的項目管理能力，能夠統籌復雜研發項目，解決項目推進中的技術與管理難題。 具備出色的團隊領導力與溝通協調能力，能夠搭建高效研發團隊，推動跨部門、跨子公司的研發協作。 熟悉IPO相關的研發合規要求、知識產權管理規范，有配合技術盡調的經驗者優先。 素質要求 具備敏銳的行業洞察力與創新意識，抗壓能力強，目標導向明確，能夠帶領團隊完成高強度研發任務。