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工作職責(zé):
1、負責(zé)推動分行理財、保險、基金等各項財富業(yè)務(wù)指標的完成；
2、負責(zé)推動分行財富業(yè)務(wù)相關(guān)的目標管理、過程管理、管理檢視、績效輔導(dǎo)的落地；
3、負責(zé)組織開展客戶增值活動及客戶權(quán)益的落地；
4、負責(zé)分行各類財富業(yè)務(wù)的培訓(xùn)及輔導(dǎo)；
5、負責(zé)推動客戶的分層維護及協(xié)同營銷；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、1991年1月1日以后出生，全日制本科及以上學(xué)歷；
2、具有2年及以上金融同業(yè)財富管理、理財規(guī)劃等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉各類金融產(chǎn)品特性與資產(chǎn)配置邏輯，具有較強的客戶開拓和維護能力；
4、具備良好的團隊合作精神，具備較強的抗壓能力；
5、具有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先，持AFP/CFP/CHFP/CPB證書者優(yōu)先；
6、符合報考單位履職回避原則及銀行業(yè)監(jiān)管部門規(guī)定的其他條件；
7、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。