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崗位職責：【運營為主，拓展為輔】 1.承接所轄區域的經營目標，負責制定并執行銷售達成策略，監督管轄片區門店日周月業績動態，確保100%及以上完成年度經營指標； 2.負責所轄區域內門店運營標準化、服務體驗與合規安全管理，持續提升運營質量與客戶滿意度； 3.負責所轄區域的團隊組建、人才選拔與培養、薪酬與績效管理，推動組織能力提升； 4.負責所轄區域商品與庫存健康管理，監控庫存周轉與結構，保障貨品安全與周轉效率； 5.規劃并執行區域性營銷與會員運營活動，結合公司推廣節奏，落地品牌推廣、促銷活動與會員維護計劃，提升品牌影響力與復購； 6.負責所轄區域的財務管理，包括應收賬款收回、費用預算審核、門店成本控制，協助完成門店盤點，保障資金安全與財務合規； 7.負責所轄區域的市場潛力分析、目標商圈與點位評估，具備原有項目及新開項目的商務談判能力； 8.作為區域運營接口，協同拓展、商品、市場等部門，確保所轄區域的新店順利開業和老店優化改造等工作，及時反饋一線問題，并積極尋找方法及資源解決問題。 招聘要求： 1. 有多年珠寶或零售連鎖行業經驗，其中至少5年以上為區域運營管理崗位，并具備成功的渠道拓展或新店籌建項目管理經驗； 2.具備跨城市多店或區域團隊管理經驗，曾管理過20家以上門店或規模相當的零售區域，若有從0到1或快速拓店經歷者優先； 3.具備過往負責區域的增長案例；熟悉店鋪開發流程，對選址評估、商務談判、開業策劃有關鍵貢獻者優先； 4.具備敏感的商業和市場意識，能快速響應消費者與市場變化，協同并推動多部門落地解決運營問題； 5.具有全局觀和豐富的團隊管理經驗，結果導向強，具備良好的職業素養。 工作地點：廣州、深圳均可