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職位描述:
1、增員支持系統業務數據追蹤；
2、協助開發新增員渠道，推動增員目標達成；
3、引進和推動新型增員活動，支持機構增員發展，增員活動組織及督導，提升招募活動效率；
4、根據業務團隊需求，設計招募系列工具，并定期更新和維護；
5、督導公司專項增員計劃的推動及執行；
6、協助落實提升隊伍增員技能的活動及培訓；
7、上級主管交辦其他事項。

任職要求：
1、大學本科及以上學歷，性別不限，35歲以下，優秀者可適當放寬條件；
2、3年以上壽險工作經驗, 有壽險個險招聘經驗，對增員市場有敏銳度，在保險領域有人脈資源或擔任過代理人者更佳；
3、視頻號、小紅書等運營基礎邏輯優先；
4、積極主動，有良好的個人學習能力及團隊協作精神，語言表達能力、應變能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業精神；（原來的4-5合并了）
5、耐心細致，穩重踏實，為人正直、積極上進、樂于服務，具備職業操守，行為合規。