應屆畢業生
本科
2026-03-29 02:46:43
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責：
1、擔當部門人力資源合作伙伴，為組織發展提供人力資源支持，促進相關政策及制度的傳達及落地，在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為部門提供有效的解決方案并實施
2、主動了解部門情況，保持與部門管理層及各層級員工的互動及交流，及時識別組織痛點，推動組織診斷與組織效能提升項目
3、 設計并優化公司的人才發展體系，包括人才盤點、勝任力模型、職業發展路徑、關鍵崗位繼任計劃，制定人才培養計劃，確保與公司戰略、組織變革、業務發展目標一致
4、搭建全面的人才培養計劃，包括但不限于領導力培養和后備干部培養項目，監控和分析實施效果，持續優化項目流程和內容
5、積極推動中心企業文化在各部門的落地與內化，提升團隊凝聚力與員工歸屬感
任職資格：
1、本科及以上學歷，3年及以上HRBP相關工作經驗，有科技公司HRBP經驗優先
2、熟悉人才發展全流程，具備從0到1搭建人才培養體系，有人才發展項目設計實施落地經驗，較強的項目管理能力及執行力
3、具有良好的理解力和洞察力，能夠深入了解科技部門管理需求，為團隊提供定制化的HR側管理解決方案
4、具有親和力、優秀的溝通協調和關系建立能力，能夠勝任多任務多角色的工作環境
5、具有強烈的自驅力，較強的快速適應能力和抗壓能力
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：深圳福田區益田路5023號平安金融中心南塔3層S308/S309
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職位發布者
錢應軍HR
中國平安人壽保險股份有限公司
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金融/銀行
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500-999人
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股份制企業
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塔灣街中信泰富廣場F1座
