一、招聘原則

（一）堅持公開招聘、公平競爭、公開選拔、擇優錄取的原則；

（二）堅持德才兼備、以德為先的用人標準；

（三）堅持平等自愿、協商一致的原則；

（四）堅持監督約束與激勵保障并重的原則。

二、招聘崗位及要求

（一）農場公司辦公室：法務副主管1人

招聘要求：

1.普通高校全日制本科及以上學歷，法律、法學等相關專業；

2.年齡不超過35周歲；

3.具有律師執業資格或企事業單位相關工作經歷者優先；

4.具有較強的協調溝通能力、執行力、學習能力和良好的團隊協作能力，能夠熟練使用辦公軟件，具備較強的文字功底和公文寫作處理能力。

薪資待遇：年薪約9.5萬。

（二）農場公司計劃財務部：財務副主管1人

招聘要求：

1.普通高校全日制本科及以上學歷，財會類、審計類相關專業；

2.具有中級會計師職稱，年齡不超過35周歲；

3.有財務、審計等相關工作經歷者優先；

4.具有較強的協調溝通能力、執行力、學習能力和良好的團隊協作能力，能夠熟練使用專業軟件，具備較強的文字功底和公文寫作處理能力。

薪資待遇：年薪約9.5萬。

（三）農場公司資產經營部：工程造價技術員1人

招聘要求：

1.普通高校全日制本科及以上學歷，建筑工程類相關專業；

2.取得二級造價師或以上職稱，年齡不超過35周歲；

3.有工程造價、建設項目管理和施工項目管理等相關工作經歷者優先；

4.有志在農場基層一線工作，具有較強的協調溝通能力、執行力、學習能力和良好的團隊協作能力，能夠熟練使用辦公軟件，具備較強的文字功底和公文寫作處理能力。

薪資待遇：年薪約9.5萬。

（四）林木公司：林業技術員1人

招聘要求：

1.普通高校全日制本科及以上學歷，林業類相關專業；

2.熟悉林業法相關的法律規范，熟悉林業砍伐許可證辦理的各階段工作，能夠獨立完成項目申報，年齡不超過35周歲；

3.取得農林類專業資格證書或職稱者優先考慮；

4.有志在農場基層一線工作，能適應出差及野外現場工作，具有較強的協調溝通能力、執行力、學習能力和良好的團隊協作能力，能夠熟練使用專業設備和相關軟件，具備較強的文字功底和公文寫作處理能力。

薪資待遇：年薪約9.5萬。

三、報名資格

（一）基本條件

1.遵守憲法和法律，具有良好的政治素養和職業道德；

2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

3.有一定的專業理論基礎和業務工作能力；

4.無不良行為及違法記錄；

5.具備以上行業主管部門規定的從業人員所要求的其他資格條件。

（二）有下列情形之一的不得報考

1.受過黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

2.受過刑事處罰或正在接受司法調查的；

3.被納入失信被執行人名單的；

4.曾被行政機關、事業單位、國有企業開除的或因個人原因被辭退的；

5.法律規定不得參加報考或聘用的其他情形。

四、招聘方式

1.個人報名，崗位招聘計劃數與報名確認人數的比例不低于1:3，方可開考；

2.同一崗位應聘人數不少于3人但少于5人進行面試；

3.同一崗位應聘人數5人及以上的進行筆試及面試。

五、招聘程序

1.報名時間：2022年10月24日—2022年11月7日。

2.報名要求：報考人員須在2022年10月24日—2022年11月7日期間提交報考申請，采取網上報名或現場報名同步進行，報考人員只能選擇一個職位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。

①網上報名郵箱：843107588@qq.com（郵件標題為姓名＋專業＋報考職位，以郵件發送時間為準，網上報名所需材料均以原件掃描件的方式打包發送)；

②現場報名地點：江蘇省淮安市金湖縣寶應湖農場寶農路十六號（場部大樓）黨委工作部陳先生，電話15861727382（微信同號）。

3.報名需提交的材料

①本人近期同底版一寸正面免冠照片2張（背面用鉛筆標注本人姓名，電子照片在文件名中備注本人姓名)；

②附件1《江蘇省寶應湖農場有限公司應聘人員登記表》；

③附件2《江蘇省寶應湖農場有限公司應聘人員信息匯總表》；

④資格審查親屬回避情況：附件3《應聘人員主要社會關系登記表》；

⑤有效期內的第二代身份（原件、復印件)；

⑥戶口簿(原件、復印件)；

⑦學歷、學位證（原件、復印件)；

⑧教育部學歷證書電子注冊備案表（https://www.chsi.com.cn）、中國高等教育學位在線驗證報告（https://www.chsi.com.cn）。

4.資格初審

對照報名資格條件，對應聘者提供的信息資料進行審查。報名截止后，崗位招聘計劃數與報名確認人數的比例不低于1:3方可開考。達不到開考比例的，取消該崗位招聘。

現場報考人員當場告知是否通過資格初審，網上報考人員請于2022年11月7日前撥打報名咨詢電話查詢是否通過資格初審。

5.筆試、面試時間

以具體電話或短信通知為準。

6.體檢

根據考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘職位人數1:1的比例確定體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》和行業有關規定執行，體檢不合格者取消錄用資格。如有體檢不合格或者放棄體檢的，可在考生中從高分到低分依次遞補確定人員名單。體檢、食宿費用及其他產生的費用自行承擔。

7.公示

面試結束后對擬聘用人員進行公示，接受社會各界監督，公示時間為5個工作日。

六、工作待遇

公示結束后，擬聘人員實行試用制，試用期3個月，試用期工資不低于淮安市最低工資標準。試用期滿考核合格的，正式聘用，聘用人員為企業性質，工資待遇按農場公司薪酬標準執行，配套“五險一金”。

七、其他事項

1.根據公司疫情防控工作要求，在招聘的各個環節，報考人員需出示綠色蘇康碼、行程碼和場所碼并佩戴好口罩，主動配合體溫檢測等工作。

2.本招聘公告由江蘇省寶應湖農場有限公司負責解釋。

咨詢電話：13655236976周先生、15861727382陳先生

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附件：

附件1江蘇省寶應湖農場有限公司應聘人員登記表（2022年下半年）.doc

附件2江蘇省寶應湖農場有限公司應聘人員信息匯總表（2022年下半年）.xls

附件3江蘇省寶應湖農場有限公司應聘人員主要社會關系登記表（2022年下半年）.doc

原標題：江蘇省寶應湖農場有限公司招聘公告

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