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蘇州市姑蘇區教師招聘安排

報名時間：教育骨干人才：2023年6月1日至2023年6月30日

事業編制教師：2023年6月6日10:00-2023年6月8日15:00

筆試時間：2023年6月17日

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根據《江蘇省事業單位公開招聘工作人員辦法》(蘇辦發〔2020〕9號)有關規定，經研究決定，蘇州市姑蘇區教育體育和文化旅游委員會下屬初中招聘6名事業編制教師、1名教育骨干人才。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《2023年蘇州市姑蘇區教育體育和文化旅游委員會下屬初中開招聘事業編制教師、教育骨干人才崗位簡介表》(見附件)。考生可登錄“中國姑蘇”網(http://www.gusu.gov.cn)查詢。

二、招聘基本條件

(一)事業編制教師(501-506崗位)

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公;具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

2.年齡在18周歲以上，35周歲及以下(即1987年6月6日至2005年6月8日期間出生);具有碩士研究生學歷或副高級專業技術職稱資格的應聘人員，以及依法退出現役的退役軍人應聘，年齡可放寬至40周歲;具有博士研究生學歷或正高級專業技術職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至45周歲;戶籍不限。

3.招聘對象：

資格條件中的“2023年畢業生”，指在2023年畢業并已取得學歷(學位)證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》(原件)的普通高校畢業生，取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2023年8月31日;國(境)外同期(2023年)畢業人員，取得學歷(學位)證書的日期可適當放寬，但須在2023年8月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

2021年和2022年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國(境)外同期(2021年、2022年)畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2023年畢業生崗位。

參加基層服務項目的人員，指經省項目辦選拔派遣，服務期滿且考核合格的“西部計劃”、“蘇北計劃”、“三支一扶計劃”志愿者，省聘及我市選聘的原大學生村官等。如參加服務項目前無工作經歷，服務期滿(報名截止前)且考核合格后2年內(截止2023年8月31日)的，可應聘面向2023年畢業生崗位。上述項目志愿者須提供國家或省項目管理辦公室制發的志愿服務證、所服務縣(市、區)項目管理辦公室證明或《志愿者服務鑒定書》，大學生村官須提供組織部門出具的相關證明材料。

以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內(報名截止前)的，可應聘面向2023年畢業生崗位。

取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。

4.《2023年蘇州市姑蘇區教育體育和文化旅游委員會下屬初中招聘事業編制教師、教育骨干人才崗位簡介表》(見附件)中對招聘崗位專業要求和其他資格條件另有規定的，從其規定。2023年畢業生，如報名時暫無相應層次的教師資格證書，須提供相應層次的教師資格考試合格證明，錄取報到時必須取得教師資格證書;其他報考人員須于報名截止前取得相應教師資格證書。

(二)教育骨干人才(601崗位)

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，熱愛教育事業，品行端正，責任心強，有良好的團隊合作意識;教學業務精湛，在學科領域有造詣且在一定范圍內具有較大影響力;具有正常履行崗位職責必備的身體條件和引進崗位所規定的具體資格條件。

2.具有國家認可的本科及以上學歷，具有英語學科副高及以上教師專業技術職稱，且符合下列條件之一：

第一類：50周歲及以下(1972年6月1日以后出生)的國家萬人計劃教學，或省級及以上高層次人才培養工程培養對象，或省級高層次人才培養項目第二層次及以上培養對象，或省級及以上工作室(或同級別)領銜者，或省特級教師。

第二類：

(1)45周歲及以下(1977年6月1日以后出生)的省教學，或市教育領軍人才，或地級市名教師，或地級市名校長;

(2)40周歲及以下(1982年6月1日以后出生)的地級市學科帶頭人，或特級教師后備對象，或省教育廳青藍工程培養對象。

(三)有下列情形之一的，不得報考：

1.現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業生;

2.《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的人員;

3.新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位，且在2023年12月8日前3年服務期未滿的在編(在冊)人員;

4.2023年12月8日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規定(含協議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

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責任編輯：欣欣

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