一、企業簡介

河南省通信建設管理咨詢有限公司成立于2000年1月，2008年完成國有企業改制，是一家以工程監理業務為主，集招標代理、工程造價、設計咨詢、系統集成、施工總承包、網絡維護為一體的綜合性工程管理咨詢企業。公司具有多項國家級重點信息通信工程大型項目管理經驗，榮獲國家級和省部級獎項100余項。公司始終堅持“科技創新驅動發展”戰略，連續多年通過國家高新技術企業認證；遵循“以客戶為中心，以服務促發展”的服務理念，以卓越的服務和科技創新贏得客戶的信賴，被河南日報評為“河南十佳高質量發展標桿企業”。公司業務遍及全國20余省、自治區、直轄市，踐行“服務智慧中國，建設美好未來”的企業愿景，用心打造全國一流管理咨詢服務企業!

二、人才理念

以人為本；德才兼備,以德為先；人盡其才,才盡其用。

公司以“人才第一，以人為本”的用人原則，形成一套“重視人，理解人，尊重人，愛護人，提升和發展人”的用人機制，以員工和企業共成長為使命，努力實現“和諧共贏，共同發展”的目標。

三、同行者計劃

   “同道者同行，同行者同享”，有邀請有承諾。邀請更多具有相同價值觀的“同行者”加入到公司，承諾與您攜手共進，相互成就，共筑夢想。

公司致力于為員工構筑全職業生涯周期的人才發展體系：同行者計劃（管理儲備干部）→同心者計劃（中層管理干部）→同道者計劃（經營層管理人員），構建專業能力、管理能力、領導能力三位一體的培養體系。

四、人才培養

公司為“同行者”提供多種培養方式，讓其快速實現自我價值和人生目標。

(一)入職培訓

專屬定制的入職培訓課程，有效減輕新員工心理壓力，幫助新員工更快地了解、融入公司。

(二)導師制培訓

公司為新員工一比一配備德才兼備、專業素質過硬的優秀導師，為其在公司的快速成長持續供能。

(三)專屬培訓

根據新員工個人優勢確定其在公司的發展目標，制定“同行者”培養計劃，多方式提高后備人才的綜合能力。

(四)線上教育

公司提供 “云學堂”和 “云端學習”雙線上學習平臺，課程豐富全面，為員工積極進取、拼搏上進提供資源。 

五、英才招募

六、薪資福利

薪資構成：月度工資、年度績效工資、各項津補貼等。

專項獎勵：綜合性獎項、特殊貢獻獎、內外部投稿獎勵、科技進步獎等。

綜合薪資：本科7-10萬/年；碩士10-15萬/年；特別優秀者面議。

福利保障：七險兩金、節日福利、工會福利、生日福利、免費培訓、員工體檢、拓展訓練、團體活動、帶薪休假等。

七、應聘流程

簡歷投遞：

方式1：網申地址：hntxzx.zhaopin.com

方式2：郵箱投遞：hatxjl_hr@163.com（簡歷命名格式：姓名-專業-學校-學歷）

方式3：河南通信咨詢組織或參加的各種線下招聘活動

3、組織面試：根據活動形式組織線上或者現場面試；

4、錄用簽約：面試通過，公司組織簽約活動，辦理錄用手續；

5、入職實習：簽約后畢業前可到公司進行實習。

八、聯系我們

聯系地址：鄭州市金水區花園路63號

聯系人：賈老師

聯系電話：0371-65933288

聯系郵箱：hatxjl_hr@163.com

原標題：河南通信咨詢“同行者”2024校園招聘

文章來源：http://hntxzx.zhaopin.com/job/index.html