江蘇省宿遷市教育局直屬學(xué)校面向2026年師范類畢業(yè)生公開招聘優(yōu)秀教育人才公告

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）、《關(guān)于進一步完善全省事業(yè)單位公開招聘人員工作的意見》（蘇人社發(fā)〔2022〕153號）等相關(guān)規(guī)定，宿遷市教育局直屬學(xué)校公開招聘優(yōu)秀教育人才（公辦學(xué)校事業(yè)編制）51名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位、崗位、人數(shù)

招聘單位、招聘崗位、計劃招聘人數(shù)、相關(guān)要求及考試方式等詳見《江蘇省宿遷市教育局直屬學(xué)校公開招聘優(yōu)秀教育人才崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

二、招聘對象

本次招聘面向2026年普通高校應(yīng)屆本科及以上師范類專業(yè)畢業(yè)生。以下人員可按應(yīng)屆畢業(yè)生報名：

1.2024、2025年普通高校畢業(yè)生，報名期間無工作單位（報名前是否落實工作單位不作限制），以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但報名期間無工作單位（報名前是否落實工作單位不作限制）的；

2.參加基層服務(wù)項目的人員，如參加基層服務(wù)項目之前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的；

3.以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5.年齡在18周歲以上，38周歲以下（1987年1月12日至2008年1月21日間出生）。依法退出現(xiàn)役的退役軍人或博士研究生應(yīng)聘，年齡可放寬至43周歲，年齡計算方法不變；

6.具備招聘崗位要求的其他資格和條件；

7.應(yīng)聘語文、數(shù)學(xué)、英語、政治、歷史、地理崗位的考生，本科或研究生階段須具備以下條件之一：

（1）獲校級三等獎學(xué)金及以上；

（2）獲院系級及以上綜合性表彰；

（3）獲省級師范生教學(xué)基本功大賽（技能競賽）三等獎及以上獎項；

（4）獲校級師范生教學(xué)基本功大賽（技能競賽）二等獎及以上獎項。

8.有下列情形之一的，不得報考：

（1）現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2026年畢業(yè)生；

（2）曾被開除黨籍、團籍、高等教育學(xué)籍的；

（3）受到過記大過、留黨（留校）察看的，或在受處分影響期內(nèi)的；

（4）考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴重失信行為”未滿5年的，以及被列入《拒服兵役人員名單》、實施社會失信聯(lián)合懲戒的；

（5）考生與招聘單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得報考與該單位負責(zé)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

（6）國家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

國家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

四、報名安排

本次公開招聘報名工作按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)絡(luò)報名和資格初審、繳費確認等步驟實施。

（一）公布招聘事項

按照“事先告知、公開透明”的原則，在報名前通過宿遷市人力資源和社會保障局、宿遷市教育局網(wǎng)站和相關(guān)高校就業(yè)網(wǎng)向社會公布招聘信息。

（二）網(wǎng)絡(luò)報名時間、方式

本次公開招聘的報名、照片上傳、資格初審、繳費確認等工作均通過網(wǎng)絡(luò)進行。報名受理、資格初審工作由招聘單位負責(zé)組織實施。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報名時遇到問題可咨詢招聘單位，聯(lián)系電話見《崗位表》。

報名及照片上傳網(wǎng)址：http://218.93.212.38:12123/jiaoyu_

1. 報名、照片和證明材料上傳時間：2026年1月12日9:00－1月21日16:00。

2.資格初審時間：2026年1月12日9:00－1月22日12:00。應(yīng)聘人員在資格初審中遇到問題可與招聘單位聯(lián)系。

3.陳述和申辯時間：2026年1月12日9:00－1月22日18:00。應(yīng)聘人員對資格初審結(jié)果有異議的，可在規(guī)定時間內(nèi)向招聘單位陳述申辯。

4.資格初審異議的處理時間：2026年1月12日9:00－1月23日12:00。

5.繳費確認時間：2026年1月12日9:00－1月23日16:00。

（三）網(wǎng)上確認

1.招聘單位將按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員等有關(guān)規(guī)定對應(yīng)聘人員的報名資格進行初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢招聘單位資格初審意見（最后一天報名的應(yīng)聘人員應(yīng)及時查詢）。如對初審意見有異議，請及時向負責(zé)資格審核的招聘單位陳述和申辯。

2.應(yīng)聘人員通過資格初審后須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報名費90元完成繳費確認，即報名成功。享受國家最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員，先繳費確認，若沒有違反考試紀(jì)律，參加筆試后5個工作日內(nèi)可與宿遷市教育局聯(lián)系（聯(lián)系電話：0527-84389653），辦理筆試費用減免事宜。

3.繳費成功后不退還報名費，但應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員除外。

4.規(guī)定時間內(nèi)未在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的，視為報名無效。逾期不再提供報名服務(wù)。

（四）注意事項

1.應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息及上傳相關(guān)證明材料（pdf格式），同時上傳應(yīng)聘人員本人的電子照片。照片要求為近期正面免冠二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下。應(yīng)聘人員在填寫信息和上傳材料、照片時，有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說明，或國家、江蘇省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準(zhǔn)。

2.應(yīng)聘人員只能用有效期內(nèi)的第二代身份證選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。

3.報名結(jié)束后，報名成功人數(shù)達不到開考比例（1:3）的，則相應(yīng)核減直至取消招聘計劃。已報考被取消崗位的考生，可重新補報其他符合條件的崗位，補報名時間：2026年1月24日9:00－12:00。

4.應(yīng)聘人員網(wǎng)絡(luò)報名后，應(yīng)保持《報名表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因應(yīng)聘人員個人原因（如號碼錯誤、改號、停機等）導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。

（五）網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證

通過繳費確認后的應(yīng)聘人員須按規(guī)定時間到原報名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。

打印準(zhǔn)考證時間：2026年1月28日9:00－1月30日24:00。

打印技術(shù)問題可咨詢宿遷市教育局（0527-84389653）。

五、招聘辦法

本次公開招聘各環(huán)節(jié)考試均采用百分制計算、合成、公布成績（取2位小數(shù)，第3位四舍五入）。

（一）筆試

筆試由宿遷市教育局統(tǒng)一組織實施。

1.筆試時間：2026年1月31日（具體安排見準(zhǔn)考證）。

2.筆試內(nèi)容：招聘崗位專業(yè)知識及教育學(xué)、心理學(xué)等，不指定輔導(dǎo)用書和考試范圍，不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.筆試地點：見準(zhǔn)考證。

4.筆試合格線：應(yīng)聘人員成績須達到60分為合格，否則取消其進入下一階段程序的資格。

5.筆試成績查詢：筆試成績在宿遷市教育局網(wǎng)站上公布。

6.注意事項：應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的第二代身份證（須與報名時姓名、公民身份證號碼相一致），按照規(guī)定的時間到準(zhǔn)考證上明確的考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

（二）報名資格復(fù)審

1.確定資格復(fù)審人選：根據(jù)考生筆試成績從高分到低分，按報考崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例（末位成績并列的考生一同進入）確定資格復(fù)審人選，如人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3:1的，按實際進入人數(shù)參加復(fù)審。在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補，聯(lián)系不到或者未按規(guī)定時間參加資格復(fù)審者視為自動放棄。

2.資格復(fù)審時間、地點：應(yīng)聘人員報名資格的復(fù)審工作由招聘單位負責(zé)。資格復(fù)審時間計劃安排在2026年2月2-3日，具體時間、地點另行在宿遷市教育局網(wǎng)站公布。考生如在規(guī)定時間內(nèi)缺席資格復(fù)審，視同自動棄權(quán)處理。資格復(fù)審時，考生需提供符合本公告及其附件《崗位表》中所列出的報考條件要求的所有有效證件和材料，不得弄虛作假。所有有效證件、證明材料均要提供原件和一套復(fù)印件。同時提供近期1張2寸免冠照片。所有有效證件、證明材料包括但不限于：

（1）本人有效期內(nèi)的第二代身份證（正反面復(fù)印在同一張紙上）；

（2）應(yīng)聘語文、數(shù)學(xué)、英語、政治、歷史、地理崗位考生高校學(xué)習(xí)期間的獲獎證書（各級獎學(xué)金、優(yōu)秀畢業(yè)生、三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生會干部、師范生教學(xué)基本功競賽獲獎證書等）；

（3）2026年普通高校師范類應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供以下材料：

①所在學(xué)校出具的信息完整蓋章的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，網(wǎng)簽的須提供網(wǎng)簽頁面截圖；

②師范類專業(yè)畢業(yè)生證明（所在學(xué)校院系出具的師范類專業(yè)畢業(yè)生證明或《成績表》等）；

③教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明或院（系）出具的師范生教師資格免試認定證明（須與招聘崗位學(xué)段學(xué)科一致）。

（4）非2026年畢業(yè)生但按照“2026年普通高校師范類應(yīng)屆畢業(yè)生”身份應(yīng)聘的人員還須提供以下材料：

①學(xué)歷、學(xué)位證書和教師資格證書（須與招聘崗位學(xué)段學(xué)科一致）；

②2024、2025年普通高校畢業(yè)生及國（境）外同期畢業(yè)人員如畢業(yè)后從未落實工作單位的，須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；曾經(jīng)有工作單位但在報名前已經(jīng)解除勞動關(guān)系的人員，須提供個人近半年社會保險繳費記錄和最后一個工作單位的離職證明或解除勞動關(guān)系的證明材料；

③基層服務(wù)項目人員須提供服務(wù)期滿考核合格材料；

④普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員須提供退役證書。

（5）2026年畢業(yè)的定向生和委培生，還須提供委培或定向單位以及所在院(校)出具同意報考證明；

（6）留學(xué)回國人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》（目前未認證的，須提供境外高校所修專業(yè)證明和全部課程成績單，外文材料需翻譯成中文版本，中外文對照版本均須提交）。

3.遞補規(guī)則：經(jīng)招聘單位現(xiàn)場審核，認為應(yīng)聘人員提交的材料不符合本公告和《崗位表》所要求條件的，招聘單位要當(dāng)場告知資格復(fù)審結(jié)果。應(yīng)聘人員無異議的，招聘單位在報考同一崗位的應(yīng)聘人員中按照排名成績從高分到低分依次遞補。應(yīng)聘人員對資格復(fù)審結(jié)果有異議的，應(yīng)現(xiàn)場提出陳述申辯，逾期視為無異議。資格審查貫穿公開招聘全過程。

（三）面試

通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員參加面試。面試由宿遷市教育局統(tǒng)一組織實施，面試時間計劃安排在2026年2月7日，具體以《面試通知書》規(guī)定的時間、地點為準(zhǔn)。

1.面試形式：采取模擬上課（演課）形式，時間為15分鐘。

2.面試合格線：應(yīng)聘人員面試成績須達到60分為合格，否則取消其進入下一階段程序的資格。但對于形不成競爭的崗位（指參加面試人數(shù)等于或少于計劃招聘人數(shù)的崗位），應(yīng)聘人員面試成績須達到65分為合格。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

（四）總成績合成計算

面試結(jié)束后，應(yīng)聘人員總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。

（五）體檢

體檢工作由宿遷市教育局組織，體檢時間另行發(fā)布公告。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

體檢人選確定。根據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。若總成績相同的，按面試成績確定，面試成績?nèi)匀幌嗤模硇薪M織考試確定。

體檢合格人員作為考察對象。

（六）考察

考察工作由招聘單位組織實施。考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。考察時間另行通知。

考察合格人員為擬聘用人員。

（七）公示和聘用備案

考察結(jié)束后，擬聘用人員名單在宿遷市教育局網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由招聘單位按程序辦理聘用手續(xù)，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。服務(wù)期內(nèi)，聘用人員不得調(diào)動、借用、不接轉(zhuǎn)人事檔案，未滿服務(wù)期的離職人員須承擔(dān)違約責(zé)任，記入個人誠信檔案。反映的問題經(jīng)查實后影響聘用的，由招聘單位及其主管部門取消聘用資格。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

在體檢、考察、公示、聘用備案階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，招聘單位在本崗位面試人員中按總成績從高分到低分依次遞補（遞補規(guī)則按“體檢人選確定”辦法執(zhí)行）。聘用備案后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢機關(guān)和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。

自2018年1月1日起，應(yīng)聘人員在事業(yè)單位公開招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)（含不誠信）行為，按規(guī)定記入全國統(tǒng)一《事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫》，記錄期限為5年或長期記錄，并嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（國家人社部令第35號）予以懲戒。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

七、其他事項

1.各招聘單位負責(zé)對報考條件、考試內(nèi)容、證明材料等各類政策的解釋。宿遷市教育局負責(zé)組織實施公開招聘各個相關(guān)環(huán)節(jié)的工作，履行組織、指導(dǎo)、監(jiān)督、查糾職能，接受舉報投訴并按規(guī)定處置。宿遷市人力資源和社會保障局負責(zé)公開招聘工作事前方案核準(zhǔn)、事中過程監(jiān)督、事后檢查糾偏工作，接受舉報投訴并按規(guī)定程序組織查處違紀(jì)違規(guī)行為。

2.專業(yè)主要參照《江蘇省2026年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）設(shè)置。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由招聘單位及招聘主管部門根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。

3.擬聘用人員是2026年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須在2026年8月31日前取得報考崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書等材料，國（境）外同期畢業(yè)人員還須在2026年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證；其他人員均須在報名開始之前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書和其他材料，否則將取消其聘用資格。

4.本公告由宿遷市教育局負責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0527-84389653（宿遷市教育局教師工作處），各招聘單位聯(lián)系方式見《崗位表》。

監(jiān)督電話：0527-84389595（宿遷市紀(jì)委監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組）。

撥打時間：工作日上午9:00-12:00，下午2:00-5:30。

特別提醒：本次招聘筆試、資格復(fù)審、面試等環(huán)節(jié)程序時間安排較為緊湊，請應(yīng)聘人員做好行程安排和準(zhǔn)備好個人有關(guān)材料。

附件1：江蘇省宿遷市教育局直屬學(xué)校公開招聘優(yōu)秀教育人才崗位表

附件2：江蘇省2026年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

宿遷市教育局

2026年1月9日