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“天生Leader”——先導智能2024全球校園招聘簡章

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一、公司簡介

無錫先導智能裝備股份有限公司于1999年創立，2015年在創業板上市，股票代碼300450，業務涵蓋鋰電智能裝備、光伏智能裝備、3C智能裝備、汽車產線、氫能智能裝備、激光精密加工、機器視覺等八大領域，是新能源裝備的全球第一品牌。

先導建設有100萬平方米的研發和生產制造基地，員工規模達21000余人，其中研發人員超過6000人。多年來，公司研發投入占營收比始終保持在10%以上，累計獲得授權專利近2200項，在系能源裝備市場，始終保持市占率第一。

2022年，先導智能營收突破136億，訂單突破300億，市值最高1300億，在全球設立13家分子公司，擁有50多個服務網點，雇員遍布16個國家和地區，產品遠銷美國、德國、法國、日本、韓國、瑞典等20個國家和地區。

在董事長王燕清的戰略引領下，先導智能專注科技創新、全球發展，行業引領，先后獲得“國家企業技術中心”、“中國工業大獎表彰獎”、“中國機械工業科技進步獎類一等獎”、“2022年中國工業企業制造業專用設備第一名”、“福布斯2022中國創新力企業50強”、“江蘇省省長質量獎”、“中國機械500強”等榮譽。

身為全球系能源行業告訴發展的浪潮中，先導智能將在“碳達峰 碳中和”的國家戰略目標引領下，專注智能制造，完善產業布局，引領國產裝備不斷走向全球，努力實現“制造強國”戰略目標。

來先導，成為真正的Leader！

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二、福利待遇

1、 年薪：提供行業內富有競爭力的薪資待遇。

2、 福利：免費食堂、節日福利、生日福利、通訊補助、股權激勵、愛心基金、興趣俱樂部。

3、 五險一金：養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險、住房公積金。

4、 休假：年休假、婦女節、婚假、產假、哺乳假、出差帶薪假等。

5、 培訓：先導大學擁有完善的培訓體系，助力應屆生快速成長。

6、 平臺：全球最大新能源裝備制造和服務商平臺，洞察全球熱點行業：光伏、電動汽車、鋰電池、氫能、激光、3C等。

7、 其他：工作環境一流，領導Nice，氛圍輕松，團隊年輕有活力。

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三、主要招聘崗位

（一）電氣研發工程師

?? 崗位職責：

1、電氣系統圖紙設計，繪制電氣原理圖等；

2、電氣程序編寫與調試，完成PLC及觸摸屛程序的編寫；

3、根據所負責的項目進行現場調試，獨立處理調試過程中出現的各種問題。

?? 任職要求：

1、本科及以上學歷，自動化類、電氣類、測控類、電子信息工程類、信息類、機械電子類等相關專業；

2、具備較強的分析能力和創新意識，善于發現問題并提出可行性解決方案；

3、快速的學習能力，具備良好的團隊合作精神和溝通能力。

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（二）機械研發工程師

?? 崗位職責：

負責非標自動化組裝/檢測設備設計開發，包括圖紙設計，電機、標準件、氣動元件選型，圖紙細化及工程圖出圖，BOM清單整理等。

?? 任職要求：

1、本科及以上學歷，機械類、自動化類等相關理工科專業；

2、吃苦耐勞、成績良好、熱情開朗、抗壓能力強；

3、快速的學習能力，具備良好的團隊合作精神和溝通能力；

4、英語六級以上優先。

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（三）視覺研發工程師

?? 崗位職責：

1、根據檢測產品需求負責視覺方案系統架構的設計，評審及迭代研發；

2、負責視覺項目(2D/3D)算法模塊的迭代完善、創新研發等工作；

3、負責視覺項目邏輯處理模塊，數據功能模塊等開發和迭代完善；

4、負責視覺項目系統架構的研發，軟件和硬件等方案實現及軟件使用說明書，對客戶等人員進行培訓；

5、負責項目系統中AI模塊的深度學習算法迭代升級；

6、了解掌握行業內視覺應用新技術并能夠快速吸收。

?? 任職要求：

1、本科及以上學歷，圖像處理/模式識別/計算機/自動化等相關專業；

2、熟練使用一種及以上編程語言，熟悉面向對象編程思想，具有良好的編程基礎；

3、具有較強的分析能力和創新意識，善于發現問題并提出可行性解決方案；

4、具有良好的溝通能力和學習能力，具備良好的職業素養和團隊合作精神。

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（四）軟件研發工程師

?? 崗位職責：

1、掌握C#/ Labview其中的一種或幾種開發語言；

2、熟悉面向對象的思想，熟悉三層架構，了解常用設計模式；

3、熟悉串口 /USB/網絡通信，熟悉 TCP/IP Socket Server 編程，熟悉網絡編程技術及多線程技術、進程處理技術。

?? 任職要求：

1、本科及以上學歷，計算機、物聯網、軟件、自動化、通訊工程、機械、電子信息相關專業，熟悉C語言；

2、具備良好的團隊合作意識，積極主動溝通意識；

3、有較強的執行力和責任心，愿意服從領導的工作安排。

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（五）項目工程師

?? 崗位職責：

1、負責公司項目從接單到交付的整體進度管理工作，主導項目的啟動，執行，驗收等項目全生命周期管理；

2、了解和反饋客戶的要求，實時掌握項目的實施計劃和進度及遇到的問題；

3、組織各部門分析和解決實際及潛在風險，負責內部協調及流程指導；

4、保證項目的良好收尾驗收，確保按時、按質完成項目交付，組織各部門認真總結暴露的問題；

5、協調項目現場技術團隊及資源。

?? 任職要求：

1、本科及以上學歷，理工科專業，電氣、機械、自動化或其他相關專業優先；

2、具備英語口語、讀寫能力者優先；

3、具備良好的溝通能力和團隊合作精神；

4、抗壓能力強，適應加班和出差。

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（六）銷售工程師

?? 崗位職責：

負責公司設備產品的國內銷售工作，內容包含：市場調研、情報分析、商機獲取、品牌傳播、客戶開拓與維護、項目交付、驗收回款等；

?? 任職要求：

1、本科及以上學歷，理工科相關專業優先；

2、邏輯思維能力強，具備良好的數據分析能力，熟練使用Office應用軟件；

3、性格活潑開朗，形象氣質佳，具備堅韌不拔的品質，學習能力佳；

4、能夠適應頻繁出差；

5、能夠用英語進行簡單交流，熟練讀寫。

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（七）管培生

?? 崗位職責：

作為先導未來的戰略管理人才，納入先導管培生培養體系，完成公司指定的培養計劃，快速成長，未來領導先導全球化運營。

?? 任職要求：

1、碩士及以上學歷，國內&海外知名院校優先，理工類相關專業優先；

2、獲得國家獎學金、國家級比賽獎項等含金量高的在校榮譽、有專利項 、科研項目者優先；

3、擔任校、院級社團干部者優先；

4、熟練掌握一種外語者優先。

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（八）HR

?? 崗位職責：

1、根據公司發展規劃，編制招聘計劃及負責人員招聘、面試、甄選、錄用等工作；

2、負責員工入、離職手續的辦理，員工轉正、異動，員工績效考核、社保等事項處理；

3、負責員工培訓組織，培訓需求調研，培訓效果評估；

4、負責企業文化團隊建設活動規劃，并協助做好活動執行；

5、進行人力資源數據分析，輸出周期性報告、專項分析報告等，幫助業務洞察組織和人才管理的問題；

6、建立人力資源分析模型，通過數據發現和解決組織挑戰，并提升HR自身的運營能力。

?? 任職要求：

1、本科及以上學歷優先，專業不限，人力資源管理、工商管理、統計學、數學、信息管理等專業優先；

2、有責任心和上進心，具有良好的溝通能力；

3、有較強的數據處理和分析能力，對數據敏感，熟練使用數據分析工具及常用辦公軟件；

4、有社會實踐經歷，商業分析建模、行業研究、管理咨詢、人力資本分析等項目經驗優先。

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注：

以上崗位工作地點主要為江蘇省無錫市，其他崗位可點擊下方簡歷投遞網址查看

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四、應聘方式

1、招聘流程：

網申→測評/筆試→線上/線下初試→線上/線下復試→發放OFFER→簽約

2、簡歷投遞郵箱：campus@leadgp.com

3、簡歷投遞網址：leadchina.m.zhiye.com

4、簡歷投遞二維碼：

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五、聯系方式

聯系人：邱工

聯系電話：0510-81975624

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六、公司地址

江蘇省無錫市新吳區新錫路20號（第一基地）

江蘇省無錫市新吳區新洲路18號（第二基地）

江蘇省無錫市新吳區新梅路58號（先導集團產業園）

廣東省珠海市香洲區南屏科技園屏西五路11號

上海市閔行區劍川路895號18幢

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