蘇州
為滿足社區建設發展需要，進一步提高基層治理能力，優化干部人才隊伍結構，經研究決定，面向社會公開招聘社區工作人員12名，現將有關事項公告如下：
一、崗位條件
招聘對象要求：須為蘇州市區戶籍（不含常熟、昆山、張家港和太倉市），非應屆生須具備一定的工作經歷。擅長本地方言者優先。
1.社區工作人員6名（崗位代碼001）
條件：男性，全日制大學本科及以上學歷（已取得畢業證書），35周歲以下（1988年9月1日后出生），從事社區事務等工作。
2.社區工作人員6名（崗位代碼002）
條件：女性，全日制大學本科及以上學歷（已取得畢業證書），35周歲以下（1988年9月1日后出生），從事社區事務等工作。
二、招聘步驟
（一）報名與資格初審：
1.報名方式：采用線上報名方式，報名、材料上傳和資格初審通過線上進行。
2.報名網址：
（1）電腦端：http://hwzp.sndhr.com/index.html
（2）移動端：關注微信公眾號'新才易聘'或直接掃碼報名（'新才易聘'二維碼附后）。
3.報名時間：自簡章發布之日起至2023年9月22日16:00。
4.報名注意事項：
（1）照片上傳：本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照（jpg格式，大小不超過150K）。
（2）材料上傳：上傳圖片或電子掃描件，單個文件大小不超過1M，jpg格式，附件要求清晰、位正。上傳的材料須與報名信息錄入內容一致，上傳材料主要包括：
①本人身份證；②戶口簿（戶頭聯及本人聯）；③已取得的學歷（學位）證書（留學回國人員須提供國（境）外學位證書和教育部留學服務中心出具的學歷認證書）；④學信網學歷認證材料；⑤工作經歷證明（社保繳費記錄或勞動合同）；⑥各類獎勵證書、職業資格證書、任職文件等證明材料。
按照崗位任職條件對報名人員提交的信息、材料的電子檔進行資格初審，資格初審結果可在報名系統中查詢。應聘人員提供的有關材料信息不實，或不符合報考職位條件和要求的，一經查實，即取消報考資格。
（二）筆試：
筆試采取閉卷形式，不指定復習教材。筆試成績設60分為合格線（百分制），根據筆試成績從高分到低分，按3:1比例確定進入面試人選，不足比例要求的，按實際符合條件人數確定進入面試人選。筆試成績不帶入面試。
筆試成績及進入面試人員名單在蘇州高新人才網（www.sndhr.com）進行公示，時間不少于3個工作日。
（三）資格復審：擬參加面試人員須攜帶初審所有原件材料至指定地點進行資格復審。
（四）面試：面試采取結構化面試的形式，面試成績保留小數點后兩位，設60分為合格線（百分制）。面試成績當場公布。
面試成績及進入體檢人員名單在蘇州高新人才網（www.sndhr.com）進行公示，時間不少于3個工作日。
（五）體檢與政審：根據面試成績從高分到低分，按1:1的比例確定進入體檢和政審環節人選。體檢費用由應聘人員自理。因體檢、政審不合格或主動放棄出現缺額時，視情況進行遞補。
筆試、資格復審、面試和體檢具體時間地點另行通知，請及時關注蘇州高新人才網（www.sndhr.com）相關公告。
三、錄用
1.經體檢政審合格后，擬錄用人員名單在蘇州高新人才網（www.sndhr.com）進行公示，接受社會監督，公示期不少于5個工作日。
2.公示無異議，辦理錄用手續。由楓橋街道組織人事和社會保障局向擬錄用人員發放《楓橋街道新錄用人員報到通知》，接到通知后請擬錄用人員盡快帶好通知上所列相應材料辦理錄取和報到手續。如因考生個人原因逾期未辦理錄取和報到手續的，取消其錄用資格，并視情況進行遞補。
3.錄用人員同分配工作的單位簽訂勞動合同。新錄用人員設試用期6個月，試用期滿考核合格的，正式聘用，不合格的予以解聘。
四、紀律與監督
整個招聘過程接受社會各界監督。在任何環節發現弄虛作假或其他違紀問題，相關責任人將受到嚴肅處理。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設監督舉報電話：0512-69375708。
本簡章未盡事宜，由蘇州高新區（虎丘區）楓橋街道組織人事和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0512-66620616、0512-68558059；
網上報名技術咨詢電話：0512-68414173；
咨詢時間：工作日9:00-11:30、13:00-17:00。
