江蘇云港發展集團有限公司成立于2009年1月6日，2020年1月，經連云區委、區政府批準，正式開始實體化運行。為選拔優秀適崗人才，優化人員結構，加強人才梯隊建設，江蘇云港發展集團有限公司決定面向社會公開招聘工作人員2名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

本次計劃公開招聘工作人員2名。具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《江蘇云港發展集團有限公司2026年公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。《崗位表》可在連云區人民政府網(http://www.lianyun.gov.cn)查詢、下載。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍

(二)遵守國家憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中：“專業”條件按《江蘇省2026年度考試錄用公務員專業參考目錄》設置并審核。專業參考目錄和招聘條件中都未列出的專業、留學人員的畢業專業，由江蘇云港發展集團有限公司根據招聘公告中明確的專業條件、應聘人員所學專業課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專業要求。專業名稱已經調整的專業，如調整前或調整后的專業符合招聘崗位的專業要求，畢業院校以書面形式證明調整前后的專業為同一專業或專業課程基本一致，視為符合專業要求。

(五)年齡在18周歲以上，38周歲以下(即1987年1月22日至2008年1月30日之間出生)。對年齡有特殊要求的，詳見崗位表。

(六)資格條件中的學歷指國民教育序列學歷，具有國(境)外學歷學位的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證材料。

(七)資格條件中工作年限指周年，截止時間計算到2026年1月30日，須提供相關證明材料。

(八)本次公開招聘的全部崗位均不限戶籍。

三、報名辦法

報名及資格審核由江蘇云港發展集團有限公司負責。

(一)報名方式和時間

報名采用網絡報名方式進行。報名、資格初審和繳費確認，通過網絡同步進行。報名網址：連云港市公開招聘網站上報名平臺“連云區”入口(http://222.189.10.7:8082，建議使用360極速瀏覽器極速模式進行訪問)。

1.報名時間：2026年1月22日8:30至2026年1月30日17:30。

2.資格初審時間：2026年1月22日8:30至2026年1月30日18:30。

3.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2026年1月22日-1月31日每天的9:00-16:00。逾期，視為沒有異議。

4.資格初審單位對資格初審異議的處理時間：2026年1月22日-1月31日每天的9:00-17:00。

5.繳費確認時間：2026年1月22日8:30至2026年2月1日12:00。

對應聘崗位要求的專業、學歷、工作經歷和其他資格條件等信息需要咨詢時，請應聘人員直接與江蘇云港發展集團有限公司聯系。

政策咨詢電話：0518-80198109。

考務技術咨詢：0518-81888083。(受理涉及網報平臺使用、打印準考證等技術保障問題)。

(二)網上確認

1.江蘇云港發展集團有限公司將按照本公告、國家和江蘇省事業單位公開招聘人員相關規定對應聘人員的報名資格進行初審。應聘人員在網站上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議，請及時向招聘單位陳述申辯，聯系方式見政策咨詢電話。

2.通過資格初審的報名人員須在網站上繳納報名費100元。

3.通過資格初審并完成繳費確認的人員，即報名成功。繳費成功后不退還報名費，但應聘崗位被取消的人員除外。

4.應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過或未按時在網站上確認報名資格等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘人員本人承擔責任。

(三)網上打印準考證

報名成功的應聘人員須在筆試前3日內登錄報名平臺打印準考證。若出現由于應聘人員本人原因導致錯過打印準考證情況，視為應聘人員自動放棄應聘資格。打印準考證中如有問題，請與連云港市連云區人力資源和社會保障局聯系，聯系電話：0518-81888083。

(四)報名注意事項

1.應聘人員須按崗位要求和網上提示，真實、準確、完整地填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為100kb以下。

2.凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。除本公告另有說明，或者國家、省另有規定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。

特別提醒：應聘人員務必誠信應聘，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規定，填寫的個人信息應真實、準確、有效。應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應及時向江蘇云港發展集團有限公司進一步咨詢確認。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環節，如發現應聘人員報名時填報信息不實、不符合資格條件、弄虛作假騙取應聘資格的，將及時終止或取消考試(聘用)資格。對存在惡意填報報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關材料騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的，將按照有關規定處理。

3.各招聘崗位的筆試開考比例為1:3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。

4.每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不得更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證(以下簡稱身份證)進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

5.對報名期間遇到的特殊情況，經研究后，將在連云區人民政府網統一公布，請應聘人員及時關注。

6.有下列情形之一的，請不要報名應聘：

(1)現役軍人、院校在讀人員、在各級招考中被認定有舞弊等違反錄用紀律行為的;

(2)不符合招聘崗位條件的人員;

(3)曾被開除黨籍、開除公職或曾因違法受到刑事處罰以及正在接受紀律審查(調查)的人員;受黨紀、政務處分尚在影響期的;

(4)本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

(5)被依法列為失信聯合懲戒對象的;

(6)法律法規、規章規定的其他情形等。

四、考試

(一)考試方式

考試采取筆試和面試相結合的方式進行。筆試、面試由江蘇云港發展集團有限公司統一組織。如因考生個人原因未能在規定時間內打印筆試準考證或面試通知書的，未按規定時間參加筆試或面試的，視為自動放棄筆試、面試資格。

(二)筆試

1.筆試采取閉卷形式。試卷滿分100分，筆試成績合格分為50分。

2.筆試時間和地點：見準考證。準考證打印時間將提前在連云區人民政府網另行通知，請報名成功者及時關注，并按通知要求打印準考證。

3.注意事項：

(1)本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。

(2)應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時間到考點參加筆試。

4.筆試合格分數線為筆試總分的50%。

5.筆試成績在連云區人民政府網、報名平臺公布，應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢。

(三)資格復審

1.筆試閱卷結束后，在筆試成績合格人員中，根據筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬招聘的人數，在3:1范圍內確定資格復審人選(末位成績并列的，一并參加)。

2.資格復審工作由江蘇云港發展集團有限公司負責。資格復審時應聘人員須提供相關證書、材料的原件及復印件。

3.請進入資格復審范圍內的應聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績公布后要保持報名時填報的聯系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯系不到者視為自動放棄。

4.資格復審不合格的，取消面試資格，如有復審不通過等原因出現缺額的，在應聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。被取消面試資格者如對資格復審有異議，可在收到通知后3個工作日內向負責資格復審的招聘單位主管部門(單位)陳述申辯。

5.通過資格復審人員名單將在連云區人民政府網公布。

(四)面試

1.資格復審合格人員進入面試;入圍面試人員的姓名、筆試成績及排名將在連云區人民政府網上公布，入圍面試人員名單公布后不再遞補。

2.面試采用結構化方式。主要測試應試者綜合分析、語言表達、組織協調、臨場應變能力和儀表舉止等綜合素質。面試成績滿分100分，未形成競爭崗位的，面試合格分數線為面試總分的60%，面試已經形成競爭的崗位，面試合格分數線為面試總分的50%。面試順序現場抽簽確定，面試成績當場宣布。

3.面試時間、地點詳見面試通知書。打印面試通知書時間將提前在連云區人民政府網上另行通知。

4.應聘人員攜帶面試通知書和身份證按照規定的時間到考點參加面試。

(五)總成績計算方法及公布

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。采用百分制計算應聘人員總成績，總成績按四舍五入法保留兩位小數。面試成績、總成績及排名，將在面試結束后七個工作日內在連云區人民政府網公布。

五、考察體檢

考試結束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據招聘崗位擬招聘的人數，按1:1的比例確定考察體檢人選。如總成績相同，面試成績高者參加考察體檢，面試成績仍相同，由江蘇云港發展集團有限公司對成績相同的人員組織加試，加試方式另定。考察體檢由江蘇云港發展集團有限公司組織實施，體檢項目和標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。入圍人員不按規定的時間、地點及要求參加體檢，視作放棄體檢資格。考察采取查閱檔案、聽取單位意見等方式進行，主要考察應聘者的政治思想、道德品質、業務能力、工作實績及遵紀守法等情況。

六、公示

1.根據考試、考察、體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云區人民政府網站上予以公示，公示期為7個工作日。

2.因考察或體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時，由江蘇云港發展集團有限公司提出是否遞補的意見，如遞補，在該崗位的考試合格人員中，按考試成績從高分到低分依次遞補(如遇同分，處理方式同上)。

七、管理及待遇

1.被錄用人員與原單位簽有勞動合同以及其他協議的，由應聘人員本人在規定的期限內自行負責處理。因應聘人員個人原因逾期沒有報到或未能辦理錄用手續的，作自動放棄處理。

2.薪酬待遇：具體工資待遇請咨詢江蘇云港發展集團有限公司人力資源部(咨詢電話：0518-80198109 )。

八、監督和舉報

江蘇云港發展集團有限公司紀律檢查委員會對本次公開招聘工作實施全程監督，監督舉報電話：0518-80270712。

九、本公告未盡事宜由江蘇云港發展集團有限公司負責解釋。

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江蘇云港發展集團有限公司2026年公開招聘工作人員崗位表

江蘇云港發展集團有限公司

2026年1月21日