常州
常州市武進(jìn)區(qū)工惠職工互助保障中心成立于2020年9月14日，是從事非營利性職工群眾互助互濟(jì)活動(dòng)的社會(huì)組織，提供互助保障參保、補(bǔ)助申請、政策咨詢等服務(wù)，業(yè)務(wù)主管單位是常州市武進(jìn)區(qū)總工會(huì)，單位住所地是常州市武進(jìn)區(qū)延政中大道28號（武進(jìn)區(qū)行政中心一號樓441室）。因工作需要，現(xiàn)委托武進(jìn)人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘1名工作人員，具體要求如下：
一、基本條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會(huì)主義制度，政治素質(zhì)過硬，有一定的政策理論水平;
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2、性格開朗，具有良好的溝通技巧和人際交往能力；
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3、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
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4、有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。
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二、崗位要求
崗位名稱 |
崗位簡介 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷 |
專業(yè) |
其他條件 |
工作人員 |
從事互助保障政策宣傳、組織參保、補(bǔ)助給付、信息系統(tǒng)管理等工作 |
1 |
大專及以上 |
不限 |
年齡35周歲以下，取得相應(yīng)學(xué)位；具備較強(qiáng)的文字綜合、組織協(xié)調(diào)能力，能熟練使用辦公軟件；有社會(huì)工作者職業(yè)資格證書者優(yōu)先 |
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三、招聘程序
根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，通過筆試+面試方式進(jìn)行。
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（一）報(bào)名方式
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1、本次報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名費(fèi)統(tǒng)一為100元，報(bào)名網(wǎng)址：http://www.xibaoyb.com
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2、報(bào)名時(shí)間：2023年8月18日至2023年8月24日。
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3、報(bào)名注意事項(xiàng)：
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（1）報(bào)考人員應(yīng)按職位要求如實(shí)填寫有關(guān)信息，武進(jìn)人力資源公司根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行審核，并提出審核意見。凡弄虛作假的，或者不符合報(bào)名資格條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。
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（2）資格審核時(shí)，報(bào)名考生應(yīng)提供下列材料（均要求交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件）：提供本人身份證、戶口簿、學(xué)位證書、畢業(yè)證書（學(xué)位、學(xué)歷需進(jìn)行網(wǎng)上驗(yàn)證，請自行登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)，點(diǎn)擊“本人查詢”模塊后注冊并查詢，將查詢結(jié)果頁面打印后交驗(yàn)）；報(bào)考職位要求提供的各類證書。
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（3）報(bào)名的考生，不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名；報(bào)名與考場使用的身份證必須一致；選報(bào)的學(xué)科必須與所學(xué)專業(yè)一致。
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1、筆試
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（1）筆試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為50分。成績不合格者不得進(jìn)入下一程序。
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（2）筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。
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2、面試
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（1）在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，對報(bào)名提交的證書原件審查。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其報(bào)考資格。
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（2）根據(jù)筆試成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選。如未達(dá)到面試比例的，則按實(shí)際人員直接進(jìn)入面試。面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績不合格者不計(jì)算綜合成績。
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（3）面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知單。
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3、綜合成績
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報(bào)考人員筆試成績、面試成績均按百分制折算后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計(jì)算綜合成績，出現(xiàn)同分時(shí)取面試高分者。
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考生的筆試準(zhǔn)考證、面試通知單均在報(bào)名系統(tǒng)自行下載、打印，筆試成績、面試成績可在報(bào)名系統(tǒng)中查詢，綜合成績在武進(jìn)人力資源公司網(wǎng)站（www.jswjrc.com）公示。
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（三）體檢
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根據(jù)面試成績從高分到低分按招考人數(shù)1:1的比例推薦進(jìn)入體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢不合格的不予錄用。缺額按面試成績從高分到低分實(shí)行一次性遞補(bǔ)，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
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（四）考核
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體檢合格人員由公司會(huì)同派駐單位組織考核。考核前，本人屬社會(huì)在職人員并與原單位簽訂勞動(dòng)（聘用）合同的，由本人提供解除勞動(dòng)（聘用）合同證明后，進(jìn)入考核程序，不能按時(shí)提供者作自動(dòng)放棄處理。考核后，由武進(jìn)人力資源公司統(tǒng)一將擬錄用人員名單面向社會(huì)公示7天。公示網(wǎng)址：www.jswjrc.com
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（五）錄用
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經(jīng)考核合格的擬錄用人員，與常州市武進(jìn)人力資源派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同，統(tǒng)一執(zhí)行兩個(gè)月的見習(xí)期，見習(xí)合格者轉(zhuǎn)為正式合同制員工。
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咨詢電話：86520003聯(lián)系人：陳女士
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