為進一步加強工會集體協商工作隊伍建設，推動構建和諧勞動關系，維護職工合法權益，根據中華全國總工會、江蘇省總工會有關文件要求，經研究，啟東市總工會擬面向社會公開招考聘用集體協商指導員。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數

崗位名稱：啟東市總工會集體協商指導員

招聘人數：2名

工作地點：啟東市政務服務中心窗口（服從統一調配）

用工形式：勞務派遣制（與指定人力資源服務機構簽訂勞動合同，派遣至工會相關崗位工作）

二、招考對象及報名條件

1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法。

2.年齡38周歲以下（1988年1月1日以后出生）,全日制本科及以上學歷（學信網可查）。

3.熟悉勞動法律法規及相關政策,具備勞動工資、社會保障、勞動安全衛生等相關專業知識。

4.具有正常履行職責的身體條件。

有下列情況者，不予報考：曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；處于刑事處罰期間或正在接受司法調查尚未做出結論的；患有重大疾病不能正常工作的；法律法規規定的其他情形。

三、招聘程序、辦法

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優原則，采取公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示的方式進行。

（一）報名時間、形式

時間：2026年1月7日至1月12日（節假日除外）

形式：報名采取現場報名和線上報名。現場報名地點：啟東市世紀大道1288號（行政中心）14樓啟東市總工會1415室；線上報名郵箱：970522781@qq.com。

（二）資格審查

對報考人員所提供的有關證件、證書、工作經歷等進行審查。考生須提供：學歷、學位證書、身份證、專業技術資格證書、執業資格證書，崗位招聘要求的其他材料等原件及一份復印件。報考崗位要求有工作經歷及年限的，需提供工作經歷及年限證明材料。資格審查合格后，由啟東市總工會通知筆試。筆試和面試均委托啟東市人力資源和社會保障局組織實施，具體時間、地點另行通知。

（三）筆試、面試

1.筆試：筆試為閉卷考試，筆試滿分為100分，60分為合格分數線，筆試成績低于60分的不安排面試。

考試內容：綜合能力素質與工會知識。包括行政能力傾向測驗、工會基本法規知識和材料作文。其中工會基本法規知識占比40%，主要內容為：《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》（2012年12月28日修正）、《中華人民共和國工會法》（2022年1月施行）、《中國工會章程》（2023年10月修訂）、《工會基層組織選舉工作條例》（總工發[2016]27號）、《企業工會工作條例》（2006年12月11日中華全國總工會第十四屆執行委員會第四次全體會議通過）；《江蘇省集體協商條例》（2023年1月通過）、《江蘇省企業民主管理條例》（2020年修訂版）、《江蘇省女職工勞動保護特別規定》（2018年5月2日施行）。

2.面試：按照筆試成績從高分到低分進行排名，按1：3的比例確定面試對象。面試主要測評應聘者口頭表達能力、現場應變能力、綜合分析能力、回答問題準確性、知識面和舉止儀表等。面試成績滿分為100分，不足60分者淘汰

考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（四）體檢

根據綜合成績，從高分到低分（同一招聘職位應聘者考試成績并列的，按筆試成績高者排名在先，不能區分排名的，則另行增加測試內容，測試成績高者排名在先，下同）按招聘職位指標以1：1的比例確定體檢對象。

體檢參照啟東市考錄機關事業單位工作人員的相關辦法和標準執行。放棄體檢或體檢結果不合格者淘汰，體檢時間、地點另行通知。

（五）公示

對擬聘用對象，通過啟東市總工會微信公眾號公示3個工作日，試用期兩個月。工資待遇按市有關規定執行。

本簡章由啟東市總工會組織部負責解釋。

咨詢電話：0513-68205008（工作日）

啟東市總工會

2025年1月7日

附件：啟東市總工會集體協商指導員招聘報名表.docx

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