根據(jù)工作需要，昭陽(yáng)街道面向社會(huì)公開(kāi)招聘城管中隊(duì)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次共計(jì)劃招聘昭陽(yáng)城管中隊(duì)工作人員25名。崗位：男性城管中隊(duì)工作人員20名，崗位代碼01;女性城管中隊(duì)工作人員5名，崗位代碼02。

二、報(bào)考條件

1、興化市昭陽(yáng)街道轄區(qū)戶籍;

2、年齡在30周歲以下(1988年1月1日后出生);

3、報(bào)考01崗位的男性須為退役軍人，高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷;報(bào)考02崗位的女性須為大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

4、男性身高不低于1.65米，女性身高不低于1.60米;

5、身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。招聘公告等內(nèi)容均在興化市政府網(wǎng)站昭陽(yáng)街道專(zhuān)欄公布。

(一)報(bào)名與資格審查

1、時(shí)間、地點(diǎn)、方式

時(shí)間：2018年4月8日— 4月12日，上午8:30—11:30，下午2:00—5:30(不含休息日)。

地點(diǎn)：興化市昭陽(yáng)街道辦事處(英武南路50號(hào))203辦公室。

方式：本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式(不接受網(wǎng)絡(luò)、信函、電話等方式報(bào)名)。

2.注意事項(xiàng)

(1)報(bào)名時(shí)考生根據(jù)崗位要求須提交相關(guān)材料：①《昭陽(yáng)街道公開(kāi)招聘城管中隊(duì)工作人員報(bào)名表》;②本人近期免冠同底版2寸彩色照片4張;③本人有效期內(nèi)的身份證原件和復(fù)印件;④退伍軍人需提供退役證原件和復(fù)印件;⑤畢業(yè)證書(shū);⑥戶籍證明。

(2)考生須按公告要求如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名表》，在招聘過(guò)程中對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。

(3)凡考生弄虛作假或因其他原因造成不符合報(bào)考條件的，在任一環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考或聘用資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(4)報(bào)名結(jié)束時(shí)，若報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比不足2?1開(kāi)考比例，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃或降低開(kāi)考比例。

本次公開(kāi)招聘不收取報(bào)名和考試費(fèi)用。

(二)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，各自所占比重為30%、70%。

1、筆試

筆試卷面滿分為100分，筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

2、面試

根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)2倍的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選(同分跟進(jìn))，不足2：1的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。面試成績(jī)總分為100分，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢

考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例，采用百分制計(jì)算考生總成績(jī)。根據(jù)考生總成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1?1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。總成績(jī)相同的，根據(jù)考生的面試從高分到低分確定，仍相同的，另行組織加試確定，體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。

(四)考察

對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。

(五)公示與聘用

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在興化市政府網(wǎng)站昭陽(yáng)街道專(zhuān)欄公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生的監(jiān)督。對(duì)反映有問(wèn)題并查實(shí)不符合聘用條件的，不予聘用。

擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。

擬聘用人員試用期為半年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用簽訂合同。考核不合格或違反試用期管理規(guī)定的，取消聘用資格。

四、崗位職責(zé)及待遇

1、本次招聘人員統(tǒng)一實(shí)行合同制用工，昭陽(yáng)城管中隊(duì)負(fù)責(zé)日常管理。

2、聘用人員的管理按街道制定的相關(guān)考核辦法執(zhí)行。

3、聘用人員試用期間工資每月2000元，試用期滿考核合格，適應(yīng)工作崗位需要的，簽訂聘用合同，聘期一年。聘用期間待遇按照昭陽(yáng)街道用工合同規(guī)定執(zhí)行，聘期考核不合格的不再續(xù)聘。

五、實(shí)施與監(jiān)督

此次選聘工作由昭陽(yáng)街道辦事處負(fù)責(zé)具體實(shí)施，接受社會(huì)監(jiān)督。

六、本簡(jiǎn)章由昭陽(yáng)街道組織科負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：83262998 監(jiān)督電話：83100529

原標(biāo)題：昭陽(yáng)街道公開(kāi)招聘城管中隊(duì)工作人員公告

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昭陽(yáng)街道公開(kāi)招聘城管中隊(duì)工作人員報(bào)名表

興化市人民政府昭陽(yáng)街道辦事處