根據永豐縣民政局用工需求,決定面向社會公開招聘編外工作人員8名(具體招聘崗位信息詳見附表),現將有關招聘要求公告如下:
一、資格條件
(一)擁護中國共產黨的領導,遵守中華人民共和國憲法和其他法律、法規;
(二)遵守紀律、品行端正,愛崗敬業,服從工作安排,有較強工作責任心和團體協作精神;
(三)身體健康,具有正常履行工作職責的身體條件;
(四)具備報考崗位所需的崗位要求。
二、崗位、人數及具體要求
(一)招聘崗位、人數及招聘要求詳見附件《永豐縣民政局2026年面向社會公開招聘編外工作人員招聘崗位及任職要求》,本次招聘年齡計算方法為:55周歲及以下是指1971年1月1日(含)以后出生,50周歲及以下是指1976年1月1日(含)以后出生。崗位要求的學歷、工作經歷的計算截至時間為2026年1月1日(含),其他年齡計算方式依此類推。

(二)具有下列情形之一的,不得報考:
1.受過黨紀政紀處分、司法機關刑事處罰或治安拘留以上治安行政處罰的;
2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;
3.與其他用人單位存在勞動合同糾紛的;
4.全日制在讀學生及現役軍人;
5.法律、法規和政策規定的其他不得招聘為事業單位工作人員的情形。
三、招聘程序
本次公開招聘實行統一報名、統一考試、統一聘用的方式,按照報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示及錄用等程序進行。
(一)報名
招聘公告在吉安人事人才網(www.jarencai.com)、永豐微就業公眾號、吉安人力資源網公眾號等平臺發布,并通過吉安人事人才網、永豐微就業公眾號等平臺發布后續公告信息。
1.報名時間及報名方式
(1)報名時間:從2026年1月1日09:00起至2026年1月8日15:00止。
(2)報名方式:此次招聘采取網站注冊報名形式。報名人員可登錄(注冊)吉安人事人才網(www.jarencai.com),通過點擊考試報名欄目,選擇相應專題,如實填表,誠信報名。也可進入報名快速入口https://jarencai.ikaowu.com/exam/1371,每人限報一個崗位,重復報名人員則取消報名資格。請應聘人員仔細對照所報考崗位的條件要求,將所需材料準備齊全后再進行報名。

(請掃描二維碼報名)
(3)報名須知:考生注冊報名系統登錄后,在“我的報考”左側考生信息欄中綁定微信,掃碼關注“吉安人事人才網”微信服務號,相關報名審核結果由公眾號或站內信息通知為準,因個人原因導致的未能接收各類通知,其后果由考生自行負責。
2.報名所需材料
(1)身份證正反面、畢業證、學歷證及招聘崗位要求的相關職稱證書原件掃描件;
(2)近期同底一寸免冠彩色電子照片;
(3)工作經歷證明資料或相關項目資料;
3.注意事項
每位報考人員限報1個崗位,不符合條件或材料不全的將視為報名不,審查不合格。資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程。報名前應仔細閱讀崗位報名條件,認真填寫報名信息,未能在規定時間內完成報名或未能提供完整報名材料的,視為放棄報名資格,后果由報考人員自行負責。報考人員應仔細閱讀招聘崗位和資格條件,選報符合自身條件的崗位,如因不符合條件或報名資料不全者被取消資格的,責任由報考人員自行承擔。報名人員可登錄報名系統,于“我的報考”相應處查看報名反饋,請及時根據反饋,并按相應提示操作,直至反饋為“審核通過”。未按上述要求進行的,視為放棄。
(二)資格審查
招聘領導小組按照職位資格條件對報考者提交的材料進行審查,在規定時間內確定其是否具有報考資格。報考人數與招聘計劃人數的比例一般不低于3:1,若達不到開考比例,可按實際報考合格人數正常進入考試環節。但崗位總成績合格線為70分,低于合格線者可不予聘用,當有崗位無人報名合格時,核減該崗位招聘計劃。在面試過程中,考官組認為招聘崗位考生均無法達到崗位匹配要求的,可取消該崗位的招聘。
(三)考試
考試形式原則上采用面試進行,如資格審查通過人數與招聘計劃數比例高于30:1,將視情況增加筆試環節。
面試滿分100分,主要測試應聘人員的專業知識、綜合分析、組織協調、邏輯思維、語言表達、應變能力等方面的素質。面試具體日期、時間、地址及注意事項詳見后續公告或《面試準考證》。
四、體檢、聘用方式及錄取
(一)公示
按面試成績從到低分等額確定公示名單,吉安人事人才網(www.jarencai.com)進行公示,公示3個工作日后無異議的組織體檢。
(二)體檢
1.入闈體檢人員須按照規定的時間到指定醫院參加體檢。體檢費用由體檢醫院按相關標準收取,由體檢對象自行承擔。未到場體檢或因本人原因無法在規定時間內完成體檢全部項目的,視為自動放棄。
2.體檢標準參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執行。體檢合格后確定試用名單。
(三)考察
考察主要對擬聘人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考察,考察不合格的,取消聘用資格。
因擬入闈考生公示、體檢、考察不合格的,或主動放棄聘用的,或試用期內無法勝任工作崗位,永豐縣永鴻人力資源服務有限公司有權予以解聘,并按照補錄程序進行補錄,補錄名單不再予以公示。
(四)用工方式
此次招聘為編外臨聘人員,聘用方式由永豐縣永鴻人力資源服務有限公司與聘用人員簽訂勞動合同,派遣到永豐縣鄉鎮敬老院(養老服務中心)工作。
五、有關說明
應聘者應符合招聘崗位的資格條件,報名時提供的有關材料必須真實、準確,如有不符或弄虛作假的,一經查實,一律取消考試或聘用資格;本次招聘宣傳工作由永豐縣永鴻人力資源服務有限公司組織實施,考生如有咨詢事項,可在工作日內(上午09:00-12:00、下午14:30-17:00)撥打以下電話咨詢:
(一)咨詢電話:彭經理18607963682(微信同號)
馮經理18507966309(微信同號)
(二)本公告解釋權歸永豐縣民政局招聘領導小組所有。
永豐縣民政局
2025年12月31日
附件:永豐縣民政局2026年面向社會公開招聘編外工作人員招聘崗位及任職要求
(責任編輯:小今)
