根據工作需要，蘇州工業園區人民法院現招聘輔助人員10名。具體事項公告可在本院官方網站（http://js.szyqcourt.gov.cn）及蘇州工業園區人力資源和社會保障局網站（http://www.sipac.gov.cn/ldhshbzj/index.shtml）上查詢。

一、招聘崗位及條件

招聘崗位：書記員10名，主要從事審判輔助工作。

1、報考人員需符合以下條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法；

（3）具有國民教育大學本科及以上學歷，專業不限；

（4）具有正常履行職責的身體條件；

（5） 年齡在35周歲及以下（1988年3月14日及以后出生）。

2、不得報考的情形：

（1）曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案的；

（2）曾被行政拘留、司法拘留的；

（3）曾被辭退或開除公職的；

（4） 受過記過以上處分，受嚴重警告以下處分尚未解除的；

（5）被依法列為失信聯合懲戒對象的；

（6）實行回避制度，聘用后即構成回避關系的人員不得報考；

（7）其他不宜報考的情形。

二、報名

1、報名時間：從即日起至2024年3月20日止。

2、報名方式：填寫報名登記表（附件中自行下載）并掃描相關證明材料發送至電子郵箱szyqfyzl@163.com（郵件名稱請寫明姓名及“應聘”）。相關材料包括：①報名登記表（電子版及簽名后掃描版，照片欄需有電子照片）；②身份證；③學歷學位證書；④學歷信息證明（登錄學信網打印“教育部學歷證書電子注冊備案表”）；⑤司法考試證書（如有）。

經線上初步審核符合報考資格的考生將通知進入資格復審及考試環節，請確保報名登記表中所留的聯系電話暢通。

三、考試

1、本次考試設開考比例1:3。報名結束后達不到開考比例的，相應核減考錄計劃，直至取消該崗位。考試時間、地點等具體安排另行通知，請考生密切關注。

2、書記員崗位考試分為行政能力測試、技能測試和面試，分別占總分的30%、20%、50%。行政能力測試主要考察考生的綜合素質能力；技能測試為計算機文字速錄考試，速錄方式不限（需要專業速錄工具的請自備），速錄考試的形式為聽打，播放一段錄音，時長10分鐘左右，語速為120字/分鐘，根據記錄速度和準確率評分。行政能力測試和技能測試結束后，根據考試成績按照1：3的比例由高分到低分確定參加面試人選，不足1:3比例的，按實際合格人數確定進入面試人選。

3、面試成績的計算。以百分制計算，保留小數點后二位小數，第三位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。

4、面試前，對考生進行資格復審，資格復審不合格的，取消面試資格。面試需攜帶身份證、學歷學位證書、學歷信息證明等材料原件及復印件，時間、地點另行通知。

四、體檢和考察

1、根據最終考試成績，按1:1的比例確定參加體檢人員并組織體檢，體檢費用應聘人員自理，體檢不合格者不予錄用；

2、對體檢合格人員進行考察，考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績和遵紀守法等情況，考察不合格的不予錄用。

五、公示與錄用

1、根據考試成績、體檢和考察結果擇優確定擬錄用人員，因體檢、考察不合格或錄用前本人主動放棄等原因出現缺額時，視情況按總成績從高到低依次遞補，如有同分，按面試成績取高分者錄用，并在法院官方網站及蘇州工業園區人力資源和社會保障局網站公示5個工作日，接受社會和考生監督。

2、對公示對象有異議的，應實名舉報，實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。對公示中反映的問題影響錄用的，經調查屬實，不予錄用。對反映的問題一時難以查清的，可暫緩錄用，待查清后，再決定是否錄用。

3、公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，與擬錄用人員依法簽訂勞動合同。

六、相關事項提醒

1、考生在應聘期間保持通訊暢通，因考生本人原因錯失聘用機會的，責任由考生本人承擔。

2、在招聘工作中，發現應聘人員弄虛作假的，一經證實，立即取消應聘資格；已辦理聘用手續的取消聘用，本人承擔由此產生的一切后果。

七、本簡章由蘇州工業園區人民法院負責解釋。

聯系電話：0512-66603668

附件：應聘人員登記表

蘇州工業園區人民法院

2024年3月14日