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江蘇省無(wú)錫高新區(qū)(新吳區(qū))市場(chǎng)監(jiān)督管理局2025年11月招聘2名政府雇員公告

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無(wú)錫高新區(qū)(新吳區(qū))市場(chǎng)監(jiān)管局因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘政府雇員2名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及職責(zé)

協(xié)管員2名

崗位職責(zé):

1.協(xié)助做好市場(chǎng)、食品餐飲、特種設(shè)備安全等監(jiān)管工作。

2.完成單位交辦的其他輔助性工作任務(wù)。

二、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。

2.政治可靠,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,責(zé)任心強(qiáng),具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和法律法規(guī)知識(shí),具有較強(qiáng)的吃苦耐勞、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。

4.年齡在35周歲以下(即1989年10月1日以后出生)。

5.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律類(lèi)、機(jī)械工程類(lèi)、財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)。文字功底較好,熟練掌握電腦辦公軟件。

6.根據(jù)工作需要協(xié)助外出監(jiān)管執(zhí)法,具有C1或C2機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證,且能熟練駕駛。服從工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)的安排。

7.有下列情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或者曾被開(kāi)除公職的人員。

(2)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

(3)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

(4)現(xiàn)役軍人或者國(guó)民教育序列普通高校在讀生。

(5)國(guó)家和省另有規(guī)定不得報(bào)考的其他人員。

(6)本次招聘實(shí)行親屬關(guān)系回避制度,應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2025年11月11日9:00—11月17日17:00。

2.報(bào)名方式:采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘者登錄網(wǎng)址(https://gkzp.nchr.com.cn/hcugwl4oyx/login)進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員應(yīng)按照崗位要求和網(wǎng)上提示真實(shí)準(zhǔn)確完整填寫(xiě)有關(guān)信息,并將本人身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位證明、駕駛證、崗位要求的其他證明材料等上傳至報(bào)名系統(tǒng)附件。同時(shí)上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片【正面二寸(34X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下】。

2.招聘單位根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行審核,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格或聘用資格。資格審查工作貫穿招考工作全過(guò)程,在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不得報(bào)考的情形或者不符合報(bào)考資格條件的,將取消其報(bào)考資格、終止聘用程序。

3.報(bào)名時(shí)必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不得更改報(bào)名信息。

4.崗位開(kāi)考比例為1:3。如果出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的情況,經(jīng)用人單位確定,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

(三)資格初審與繳費(fèi)

考生可在報(bào)名3個(gè)工作日內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審,通過(guò)初審即可進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)(使用銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用),完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生,即報(bào)名成功。請(qǐng)?jiān)?025年11月18日17:00前完成繳費(fèi)確認(rèn)。因個(gè)人信息填寫(xiě)不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過(guò),或者未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。報(bào)名成功后,不再退費(fèi)。

繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):每位考生繳納報(bào)名考試費(fèi)100元。

(四)組織筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.筆試主要考核綜合知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)。筆試為閉卷考試,滿(mǎn)分為100分,合格線(xiàn)為60分。

3.筆試及成績(jī)查詢(xún)。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶本人身份證,按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試成績(jī)從高分到低分,按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審人員。在1:3范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員,以及其他排名較前的人員,請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后7個(gè)工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站上查詢(xún)。

(五)資格復(fù)審

招聘單位將對(duì)擬參加面試的考生進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。若在報(bào)考資格復(fù)審時(shí),考生信息和網(wǎng)上報(bào)名提供信息不一致的,報(bào)考資格復(fù)審為不合格。對(duì)沒(méi)有通過(guò)資格復(fù)審的,將被取消面試資格。資格復(fù)審時(shí)考生須提供以下材料:

1.免冠2寸近照1張。

2.本人身份證、報(bào)名信息表、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證、資格證書(shū)或職稱(chēng)證書(shū)等。

上述證明材料均需交驗(yàn)原件并提供一份復(fù)印件,相關(guān)證明材料須于報(bào)名截止前取得。

(六)組織面試

采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)資格復(fù)審結(jié)果,按擬招聘人數(shù)不超過(guò)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。滿(mǎn)分為100分,合格線(xiàn)為60分,面試成績(jī)不合格者不進(jìn)入體檢程序。參加面試的考生繳納100元面試費(fèi)。

總成績(jī)計(jì)算:按百分制計(jì)算,筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占總成績(jī)的50%計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。總成績(jī)相同時(shí),以面試成績(jī)高的為先,若還同分則進(jìn)行面試加試。筆試、面試和總成績(jī)計(jì)算均保留兩位小數(shù)點(diǎn)。

(七)體檢和考察

根據(jù)考試的總成績(jī),按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,體檢不合格者不得聘用。進(jìn)入體檢人員需在規(guī)定日期前完成體檢,逾期視為自動(dòng)放棄。體檢合格后,由用人單位組織考察。

在整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考資格條件的,即取消考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或取消聘用資格。

因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)空缺時(shí),由招聘單位確定是否遞補(bǔ)。聘用手續(xù)辦理后,不再遞補(bǔ)。

(八)公示聘用

對(duì)擬聘用人員在新世紀(jì)人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的,由無(wú)錫高新區(qū)(新吳區(qū))市場(chǎng)監(jiān)管局委托第三方公司與其簽訂勞動(dòng)合同并進(jìn)行管理。試用期考核合格后,予以定崗;考核不合格者予以解聘。按照勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定為聘用人員繳納五險(xiǎn)一金。

被聘用人員接到聘用通知后,應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦妥相關(guān)手續(xù)。因個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的,取消其聘用資格。

四、注意事項(xiàng)

1.招聘工作進(jìn)度信息在新世紀(jì)人才網(wǎng)(www.nchr.com.cn)公布,請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)上網(wǎng)查詢(xún)。因個(gè)人原因延誤的,應(yīng)聘者自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果的,由考生本人負(fù)責(zé)。

3.應(yīng)聘人員上交的報(bào)名材料僅限于無(wú)錫高新區(qū)(新吳區(qū))市場(chǎng)監(jiān)管局政府雇員招聘審核報(bào)名資格所用,不用于其他渠道。

咨詢(xún)電話(huà):0510—85227741、85258676

(工作日9:00-11:00,13:00-17:00)

無(wú)錫高新區(qū)(新吳區(qū))市場(chǎng)監(jiān)管局

2025年11月11日

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

https://www.nchr.com.cn/notice/1615

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