發布：2026-04-24 16:32:37 關注：101次
根據《事業單位人事管理條例》和武漢市事業單位公開招聘工作人員的相關規定，江漢大學附屬醫院（武漢市第六醫院）擬面向社會公開招聘3人。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
具體招聘崗位及要求見《江漢大學附屬醫院2026年度公開招聘崗位一覽表》（附件1）。
二、報考基本條件
（一）應聘人員應當具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質和道德品行；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5.具備崗位所需的年齡、專業和技能等資格條件。年齡應在18周歲以上、48周歲以下（1977年1月至2008年1月期間出生），滿足崗位相關條件的，年齡可放寬至53周歲。崗位要求的學歷學位證書一般應于2026年7月31日前取得。工作經歷的計算時間截止到2026年7月31日；
6.具備崗位所需的其他條件。
（二）有下列情形之一的不受理應聘：
1.現役軍人；
2.全日制在讀的非2026屆畢業生；
3.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察、司法機關立案審查調查的人員；
4.受到黨紀政務處分并正在處分期內的人員；
5.因犯罪受過刑事處罰的人員；
6.被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員；
7.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，尚未解除懲戒的；
8.在各級公務員招錄和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
9.按照《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）等應當執行回避制度的人員；
10.原工作（聘用）單位不同意報考的人員；
11.法律法規規定不得聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。
三、報名與資格審核
（一）報名時間
2026年4月22日9：00至2026年4月28日17:00（以郵件接收時間為準）。
（二）報名方式
應聘人員在規定報名時間內將報名材料發送至電子郵箱6yyrsk@wh6yy.com，郵件以報考崗位名稱+姓名的格式命名，其中報名材料包括：《江漢大學附屬醫院2026年度公開招聘報名表》（附件2）、身份證、崗位所要求的各階段畢業證及學位證、工作經歷證明、職稱證書、執業證書等，以及崗位條件所需的其他資料（任職證書、科研成果論著等）。
（三）資格審核
報名截止后，江漢大學附屬醫院對應聘人員的報名材料進行資格審核，審核結果在報名結束的2個工作日內通知。資格審核工作貫穿招聘全過程，凡應聘人員在報名過程中存在偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結果的；其他應當取消其本次應聘資格的違紀違規行為的，取消其本次應聘資格，并依法依規追究其相關責任。資格審核合格人員進入面試環節。資格審核合格的人數未達到公告規定的競爭比例的崗位，崗位計劃相應取消。
四、面試
（一）面試人員
資格審核合格人員進入面試，由江漢大學附屬醫院發放面試通知書。
（二）面試時間及地點
1.時間：2026年5月10日（星期日），開考時間為上午8:30。
2.地點：武漢市第一商業學校（江岸區江漢北路106號）
（三）面試形式
面試采取專家組評定、現場考核答辯相結合的形式。專家組評定環節由考生介紹本人專業研究方向和業績情況，限時6分鐘；現場考核答辯環節由考官結合考生介紹提問2個專業問題，考生現場作答，每個問題答題限時4分鐘。兩個環節分數占比為4：6。
（四）面試程序
1.進場。考生持本人二代身份證原件及《江漢大學附屬醫院2026年度公開招聘面試通知書》于考試當天7：20開始進場。7:50仍未進入考點的考生，將視為自動放棄，取消面試資格。
2.簽到及抽簽。考生按照工作人員指引在指定物品存放處將所攜帶資料和通訊工具等個人物品寄存后，至簽到處完成簽到。按工作人員要求進行抽簽并在候考室候考，按照抽簽順序依次參加面試。
3.面試。考生經工作人員引導進入面試室進行面試。
4.聽分。面試完成后，采取隔位報分的形式宣布面試分數，考生聽分并在《面試成績通知單》上簽字。簽字確認后有序離開考點。
5.成績公示。當天崗位面試結束后，在考點公示欄張貼面試成績。
（五）面試成績計算
面試成績采取百分制，去掉考官評分中的一個最高分和一個最低分，取有效分平均值為考生面試得分。
（六）面試有關事項和要求
1.考生應于考前認真閱讀本公告及《江漢大學附屬醫院2026年度公開招聘面試考生須知》（附件3），熟悉考試安排、紀律等相關要求。
2.考生應認真確認面試時間、考點和面試形式，避免出現考試時間、地點錯誤，錯失考試機會。
3.考試當天未按規定時間到場，或未攜帶規定證件資料參加考試的，取消面試資格。
4.考生須遵守考場規則，服從工作人員管理和要求，不得影響正常考試秩序，若有違紀違規行為，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。面試過程中，考生嚴禁透露任何能關聯個人身份的信息，包括但不限于姓名、就讀院校、工作單位等。
5.資格審核合格后，因考生放棄面試導致該崗位實際參加面試人數與計劃招聘人數比例未達1：2比例的，該崗位可正常開考，考生面試成績須達到70分，方可列為體檢、考察對象。
6.根據崗位招聘計劃，按照考生面試成績從高到低的順序等額確定體檢、考察對象，若面試成績相同，以現場考核答辯成績高者進入下一個環節，若仍相同，成績并列的考生組織面試加試。
7.考生應注意提前查詢和確認考點位置、交通路線及考試期間天氣狀況，確保考試當天安全、準時到達考點。考生車輛不可進入考點。
五、體檢及考察
根據崗位招聘人數按照應聘人員綜合成績從高到低的順序，等額確定參加體檢和考察的人員。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發〔2016〕140號）執行。體檢和考察工作參照《武漢市2026年度事業單位公開招聘公告》有關要求組織，應聘人員應按要求配合完成體檢和考察。
因應聘人員體檢、考察不合格或放棄體檢、考察出現缺額時，醫院根據實際情況提出是否遞補的意見，經報上級主管部門同意，在應聘同崗位人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
六、公示及聘用
體檢、考察合格以后，擬聘用人員在江漢大學附屬醫院官方網站上進行公示，公示期為5個工作日。公示后因擬聘用人員放棄等原因造成崗位空缺的，不再遞補。
公示期滿無異議的，按照事業單位人事管理有關要求，向擬聘用人員發放聘用通知，擬聘用人員應于收到通知后一個月內到崗并與事業單位簽訂聘用合同，配合辦理聘用手續。未能及時與原單位解除人事關系、勞動（聘用）合同的，取消聘用資格，不予辦理聘用認定登記手續。
公開招聘的工作人員實行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿且考核合格者，按照崗位設置的要求，聘用在相應崗位；試用期內存在影響聘用的不當表現和行為，或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用。
七、其他事項
（一）對在事業單位公開招聘過程中任一環節出現的違紀違規行為，根據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號），視違紀違規情況交相關部門進行處理。
（二）招聘過程中，考生須保持通訊暢通。
（三）招聘政策咨詢可聯系江漢大學附屬醫院，咨詢電話：027-82410002；監督電話：027-82860129。
附件列表：
附件1：江漢大學附屬醫院2026年度公開招聘崗位一覽表.XLSX
附件2：江漢大學附屬醫院2026年度公開招聘報名表.XLSX
附件3：江漢大學附屬醫院2026年度公開招聘面試考生須知.DOCX
武漢市人力資源和社會保障局
2026年4月20日
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