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通過對內外部形勢和環境的動態觀察、趨勢分析及深入研究，為公司發展戰略、關鍵經營舉措及系統化運營和管理等重大事項提供決策支持；同時建立健全符合公司可持續發展戰略方向的支持體系及科學的管控架構，監督并推動頂層戰略規劃地有效落地。具體內容包含但不限于以下： 1、牽頭開展公司中長期發展戰略規劃和年度經營計劃的編制工作，指導各業務單元和子公司進行中長期戰略規劃和年度工作計劃管理工作，研究規劃旗下多業務群的戰略協同； 2、 組織開展公司戰略規劃、年度經營計劃和重大戰略性任務的分解及執行情況的評估工作，并根據外部形式和內部環境變化進行調整，監督指導各業務單元和子公司開展戰略規劃的執行情況評估工作； 3、負責進行總體宏觀政治經濟、行業發展、市場競爭態勢及標桿企業的研究與分析，為戰略制定提供信息支持； 4、負責對醫療大健康產業細分領域進行分析，對新商業模式進行研究，深度跟蹤調研市場中的重點、典型或者潛在的優秀企業，尋找符合企業戰略發展方向的策略思路，為企業可持續發展拓展新路徑； 5、建立科學的研究體系，為配合完成新行業或新產業的落地，提供行業分析、數據測算、模型定價等多方面的支持； 6、組織撰寫對外宣傳材料，公司領導各類對外講話稿、報告等材料及領導交代的其他工作。 任職要求： 1、全日制本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業，具有一定的金融相關證書，有理工科、醫學相關專業復合背景優先； 2、8年以上行業研究、咨詢相關經驗，有融資租賃行業戰略研究經驗優先； 3、熟悉戰略開發架構，具有熟悉的科學的研究體系和認知，能夠熟練運用相關戰略咨詢工具對公司進行戰略制定與開發； 4、具有較強的宏觀行業研究能力，熟悉租賃、醫療等相關行業，具有良好的行業洞察能力，較強的商業意識，善于思考，具有較強的分析和邏輯思考、溝通及管理能力； 5、具有較強的抗壓能力和自我驅動意識，學習能力強，工作細致主動，有責任感。